Qui nous sommes : Chez Tigre Géant, notre mission est straightforward : aider la population canadienne à économiser d'avantage chaque jour. Nous sommes une institution canadienne enracinée dans nos collectivités et fondée sur plus de 60 ans de succès. En tant que membre de notre équipe de soutien aux magasins, votre travail a une incidence directe sur les magasins partout au pays et contribue à la valeur des offres que nos client(e)s voient sur les tablettes. Nous sommes à la recherche de personnes passionnées par le commerce de détail et motivées par un travail significatif qui a une réelle incidence. Cette offre d’emploi représente une offre d'emploi actuelle au Tigre Géant. Demande de poste Gestionnaire de l’engagement envers les marques maison

À propos
du rôle : Régime de travail : Il s’agit d’un poste hybride situé à notre siège social à Ottawa, sur le chemin Walkley. Vous travaillerez sur place deux ou trois jours par semaine. Vos tâches :
- Créer et gérer des plans de vitalisation des marques maison alignés sur les priorités approuvées en matière de produits et le plan de mise en marché, où sont définies les activités d’engagement et les exigences d’exécution qui permettront de faire connaître les produits à la clientèle et de susciter leur intérêt.
- Élaborer et garder à jour les argumentaires de référence des produits de marque maison, en s’appuyant sur les caractéristiques, les avantages, les allégations et les éléments justificatifs approuvés pour formuler des propositions et des arguments factuels clairs qui orienteront la planification de la mise en marché et des activités de marketing et de création.
- Élaborer et coordonner des initiatives internes d’engagement envers les marques maison afin de renforcer la connaissance que les membres de l’équipe du Tigre ont des produits Giant Value, de leur positionnement et des principes gouvernant les bas prix de tous les jours. Analyser l’efficacité des activités de vitalisation des marques maison au moyen des constats sur l’engagement, le comportement et la participation en magasin de la clientèle, afin d’identifier les lacunes et d’améliorer les plans de vitalisation en vue d’une meilleure notoriété des produits et de l’engagement. Vos

compétences:

- Études postsecondaires en administration des affaires, en marketing, en communications, en gestion de commerce de détail ou dans un domaine connexe.
- Au moins cinq ans d’expérience en gestion de marques,



en planification commerciale, en marketing de produits, en marchandisage de commerce de détail ou dans un domaine connexe.
- Expérience en élaboration de messages de marque, de plans et de directives fondés sur les caractéristiques des produits, les constats liés à la clientèle et les priorités.
- Excellente compréhension du marchandisage de commerce de détail, du comportement des consommateurs et des facteurs qui influencent la sélection des produits et les décisions d’achat.
- Excellentes aptitudes analytiques et capacité à interpréter les données sur les ventes, les clients et le marché pour formuler des recommandations et améliorer les plans. Solides compétences en communication et en organisation. Vos atouts :
- Études ou formation supplémentaire en psychologie, en comportement des consommateurs ou dans un domaine connexe.
- Expérience dans des environnements de commerce de détail, d’épicerie, de vente à bas prix ou de biens de consommation courante.
- Expérience en soutien des programmes de marketing de marques maison ou de catégories de produits. Connaissance des principes du commerce de détail à bas prix intensif (hard discount) et des propositions de valeur axées sur les économies. Exigences en matière de déplacement Certains déplacements intérieurs peuvent être requis (visite des magasins TG, visite des magasins de la concurrence). Tigre Géant est fière d’offrir une rémunération globale conçue pour soutenir votre sécurité financière, votre santé et votre avancement professionnel. Cela comprend une rémunération concurrentielle pour tou(te)s les employé(e)s, ainsi qu'un soutien à l’épargne-retraite et des avantages sociaux complets pour les membres permanents de notre équipe. Salaire $84,200.00
- $126,300.00 Cible du régime incitatif à court terme : Primes
- Programme incitatif à court terme, 15% Annuel Soutien à la retraite : Primes
- Régime de participation des cadres aux bénéfices (RPCB), 15% Annuel Tigre Géant offre ce qui suit : Rémunération concurrentielle : L'échelle salariale pour ce poste est indiquée ci-dessus.



Tigre Géant tiendra compte de facteurs comme l’expérience, les compétences et l’équité interne pour s’assurer que vous êtes rémunéré(e) de façon concurrentielle. Régime incitatif à court terme : Ce poste comprend une possibilité de prime annuelle basée sur le pourcentage de salaire de base indiqué ci-dessus. Le paiement est déterminé en fonction du rendement de l’entreprise et du rendement individuel. Soutien à la retraite : Ce poste est admissible à l’épargne-retraite financée par l’entreprise, avec des cotisations versées en votre nom. Le régime de retraite et le niveau de cotisation sont indiqués ci-dessus. Assurance santé et congés payés : Admissibilité à notre régime flexible de soins médicaux et de soins dentaires à coûts partagés (à l'embauche) et aux congés annuels payés, y compris les vacances et des congés pour raison personnelle, ainsi qu'aux congés payés supplémentaires des fêtes entre Noël et le jour de l'An. Avancement professionnel : Tigre Géant s’engage à soutenir le perfectionnement de ses employé(e)s, notamment en promouvant ses talents internes. Bon nombre de nos leaders ont commencé leur carrière ici. Nous vous offrons l’encadrement, la formation et le soutien dont vous avez besoin pour bâtir une carrière à long terme. Si vous cherchez un endroit où grandir et relever de nouveaux défis, vous l’avez trouvé. Avantages supplémentaires de Tigre Géant :
- Rabais en magasin
- Indemnité complémentaire pour congé parental
- Programme de reconnaissance soulignant l’excellent travail au moyen de récompenses pécuniaires et d’autres avantages
- Environnement axé sur la sécurité Emplacement 2480 Walkley Road, Ottawa, Ontario, K1G 6A9 Demande de poste JR134050 Tigre Géant est un employeur souscrivant au principe d’égalité d’accès à l’emploi déterminé à adopter des pratiques d’emploi équitables. Tigre Géant fournira du soutien et des mesures d’adaptation dans ses processus de recrutement à l’ensemble des candidat(e)s. Si vous êtes invité(e) à participer à une entrevue et que vous avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec [email protected] . Tigre Géant n’offre pas le parrainage des candidates et des candidats pour l’obtention d’un permis de travail. Les candidates et les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada et conserver leur autorisation pendant toute la durée de leur emploi.

📌 Gestionnaire de l’engagement envers les marques maison (Ottawa)
🏢 Giant Tiger
📍 Ottawa