Chez OpTalent, nous connectons des employeurs de choix avec des candidats qualifiés à travers une variété de secteurs et d’industries au Canada. C’est dans ce contexte que nous collaborons avec une compagnie bien établie au Québec dans la recherche d’un(e) conseiller(ère) à l’invalidité d’expérience possédant une excellente éthique de travail, de l’autonomie et de la rigueur.

Vous jouerez un rôle key auprès des équipes de santé et sécurité, de ressources humaines et des gestionnaires des départements internes en les soutenant dans les démarches en lien avec la gestion des dossiers d’invalidité et la réintégration des travailleurs au sein de la compagnie. Vous accompagnerez également les employés dans les questions en lien avec leurs dossiers d’invalidité.

Ce qui est offert REER avec contribution de l’employeur
Horaire flexible
Gymnase sur place
Cafétéria
Activités sociales




Responsabilités principales Gérer les dossiers d’invalidité et de lésions professionnelles
Analyser les rapports d’incidents
Soutenir les employés dans le processus de gestion d’invalidité
Analyser les décisions de la CNESST et coordonner les démarches adéquates selon chaque cas
Participer à la réintégration des employés de retour au travail
Conseiller les gestionnaires dans la gestion des dossiers d’absences
Compléter et analyser divers tableaux de statistiques ainsi que des rapports
Profil recherché Minimum 5 années d’expérience en gestion des lésions professionnelles et de l’invalidité
Bonne communication orale et écrite
Niveau d’anglais fonctionnel afin de communiquer avec les instances hors Québec

#J-18808-Ljbffr

📌 Conseiller(ère) en invalidité (Quebec City)
🏢 Optalent
📍 Quebec City