Reporting to the VP Regional Sales for Western Canada, the External Wholesaler is accountable for the development and implementation of a strategy that establishes Manulife Investments in our sales channels.

Dealing directly with Financial Advisors, they will be responsible for promoting all products within Investments as well as providing a solution based method to selling.

Success will be measured through the establishment of recent sales in Manulife Investment products.

Building new relationships as well as solidifying existing ones will also be key.
**Position Responsibilities:**
Achieve daring sales targets and annual production goals.

Identify and pursue new relationships within the Financial Advisor network.

Provide new insights to advisors to help them develop business.

Give advisor and investor seminars.

Work with the internal wholesaler and territory coordinator to develop new sales.

Develop effective and professional working relationships with other Manulife field partners including representatives from Manulife Investments, Professional Services Team and key partners in all Business Divisions.

Maintain agreed upon levels of virtual and face to face contact with the Advisors in the region and record daily activities using the current contact management system.

Develop and share ongoing standard methodologies, sales, marketing and business development ideas and strategies with peers and Advisors.
**Required Qualifications:**
3+ years Investment Sales experience with extensive and detailed knowledge of Financial Services industry and capital markets.

Participation in the sale of Investment Products through one or more of the following: MFDA, Select Non-Bank IIROC.

In-depth knowledge of mutual fund, ETF, and SMA platforms.

Successful completion of IFIC mutual funds course or CSC preferred
Ambitious and highly organized.

Proven strength in: Decision making
Project and business planning
Creative thinking
Interpersonal/communications: Listening, resolving conflict and presentations skills
Computer proficiency
All aspects of the sales process
**Territory Coverage:**
Vancouver and Fraser Valley area
**_When you join our team:_**
_We'll empower you to learn and grow the career you want._




_We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words._
_As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see._
#LI-WAM
The role being advertised is an existing vacancy.
**Giới thiệu về Manulife và John Hancock**
Tập đoàn Manulife Financial là nhà cung cấp dịch vụ tài chính quốc tế hàng đầu giúp mọi người quyết định dễ dàng hơn và có cuộc sống vẹn toàn hơn. Để tìm hiểu thêm về chúng tôi, hãy truy cập
https://www.manulife.com.vn/ .
**Manulife là Nhà sử dụng lao động không phân biệt đối xử**
Tại Manulife/John Hancock, chúng tôi luôn đón nhận sự đa dạng.

Chúng ta cố gắng thu hút, phát triển và duy trì lực lượng lao động đa dạng tương tự như những khách hàng mà chúng ta phục vụ, đồng thời thúc đẩy một môi trường làm việc hòa nhập, đề cao thế mạnh của từng nền văn hóa và cá nhân.

Chúng ta cam kết tuyển dụng, duy trì, thăng tiến và trả lương một cách công bằng. Đồng thời, chúng ta quản lý tất cả các hoạt động và chương trình của mình mà không phân biệt đối xử dựa trên chủng tộc, dòng họ, xuất thân, màu da, nguồn gốc dân tộc, quyền công dân, tôn giáo hoặc tín ngưỡng tôn giáo, đức tin, giới tính (bao gồm phụ nữ mang thai và các tình trạng liên quan đến mang thai), xu hướng tính dục, đặc điểm di truyền, tình trạng cựu chiến binh, bản dạng giới, biểu hiện giới, tuổi tác, tình trạng hôn nhân, tình trạng gia đình, khuyết tật hoặc bất kỳ căn cứ nào khác được pháp luật hiện hành bảo vệ.




Ưu tiên của chúng ta là loại bỏ các rào cản để đem lại cơ hội tiếp cận việc làm bình đẳng. Đại diện Bộ phận Nhân sự sẽ làm việc với những ứng viên có yêu cầu điều chỉnh hợp lý trong quá trình ứng tuyển. Tất cả thông tin được chia sẻ trong quá trình yêu cầu điều chỉnh sẽ được lưu trữ và sử dụng tuân theo pháp luật hiện hành và chính sách của Manulife/John Hancock. Để yêu cầu điều chỉnh hợp lý trong quá trình ứng tuyển, hãy liên hệ với
[email protected] .
**Working Arrangement**
Từ xa
**Salary & Benefits**
Employees also have the opportunity to participate in incentive programs and earn incentive compensation tied to business and individual performance.

The actual salary will vary depending on local market conditions, geography and relevant job-related factors such as knowledge, skills, qualifications, experience, and education/training.

If you are applying for this role outside of the primary location, please contact
[email protected]
for the salary range for your location.

Manulife offers eligible employees a wide array of customizable benefits, including health, dental, mental health, vision, short- and long-term disability, life and AD&D; insurance coverage, adoption/surrogacy and wellness benefits, and employee/family assistance plans.

We also offer eligible employees various retirement savings plans (including pension and a global share ownership plan with employer matching contributions) and financial education and counseling resources.

Our generous paid time off program in Canada includes holidays, vacation, personal, and sick days, and we offer the full range of statutory leaves of absence.

If you are applying for this role in the U.S., please contact
[email protected]
for more information about U.S.-specific paid time off provisions.

We use data and analytics technologies, such as artificial intelligence (AI), and automated processing tools, to analyze and process the information you provide to us or third parties in the application process.

For more information, please refer to our personal information collection statement (https://careers.manulife.com/global/en/talentacquisitionprivacystatement) .

📌 District Vice President (British Columbia)
🏢 Manulife
📍 British Columbia