28 Oct
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Nameless
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Canada
Job Description
Quelques-unes des tâches
Offrir un service à la clientèle exceptionnel et améliorer lâengagement et la satisfaction de la clientèle.
Stimuler les ventes dans les rayons des meubles, de la technologie et des fournitures du magasin.
Ãtablir et atteindre les objectifs de vente et de marge avec lâéquipe de direction du magasin.
Assurer lâexcellence opérationnelle et respecter les normes de la marque du magasin.
Soutenir toutes les normes de marchandisage et dâaffichage, y compris les planogrammes et le stockage.
Maintenir les politiques de santé et de sécurité, de protection des biens et de confidentialité.
Plus précisément, vous serez responsable de
Interagir et vendre à tous nos clients en offrant des produits et des services personnalisés à lâaide de tous les outils et de toutes les techniques disponibles dans notre modèle de vente pour anticiper et répondre aux besoins futurs des clients.
Traiter les transactions à lâaide du système de point de vente (PDV), y compris les transactions dâexpédition et les outils de marketing pour convertir les clients.
Désamorcer calmement les situations et aider à résoudre les circonstances complexes des clients pour sâassurer que leurs préoccupations sont traitées efficacement, ou transférer la situation à un directeur/superviseur.
Maintenir un environnement de magasin propre et sécuritaire en effectuant des tâches comme lâépoussetage, la remise en place des produits pour les orienter vers lâavant et en veillant à ce que les unités de démonstration soient propres et fonctionnelles.
Quelques prérequis
De 3 mois à 1 an dâexpérience en vente au détail (de préférence).
Fortes compétences en service à la clientèle et en communication.
Capacité à travailler de façon cooperative dans un environnement dâéquipe.
Quelques-uns de vos avantages
Rabais aux associés
Régimes dâavantages sociaux flexibles
Programme de REER collectif
Programmes dâapprentissage et de perfectionnement
Programmes de reconnaissance des associés
About Us
Nous valorisons la transparence dans nos processus dâembauche. Lâintelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats.
Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales.
Cet affichage concerne un poste vacant existant.
📌 Associé des ventes (Canada)
🏢 Nameless
📍 Canada