Famille D'emplois

Soutien administratif

Faculté/Service - Département

Pathologie Administration

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Motif De L'offre D'emploi

Remplacement d'un poste permanent

Type D'emploi

Employé

Durée anticipée en mois

(pour les contrats et les affectations temporaires):

Famille D'emplois

Soutien administratif

Nombre De Postes à Pourvoir

1

Faculté/Service - Département

Pathologie Administration

Campus

Pavillon Roger-Guindon

Affiliation Syndicale

PSUO

Date D'affichage (AAAA/MM/JJ)

2026/10/19

Les Candidatures Doivent Être Reçues AVANT LE (AAAA/MM/JJ)

2026/10/30

Heures Par Semaine

35

Classe Salariale

SSUO Grade 07

Échelle Salariale

$62,027.00 - $78,349.00

Au sujet de la Faculté de médecine
Bienvenue à la Faculté de médecine de l'Université d'Ottawa, la première et à la plus grande faculté de médecine bilingue au Canada. Nos apprenants ont accès à des installations de pointe et à des instituts spécialisés où ils apprennent aux côtés de médecins et de scientifiques de renommée internationale. Constamment classée parmi les 10 premières écoles de médecine au Canada, notre faculté figure parmi les meilleures facultés de médecine dans le monde pour l'impact de sa recherche en sciences biomédicales et de la santé.

Raison D'être Du Poste

Assumer la responsabilité des tâches logistiques liées à la prestation des programmes d'une faculté, d'un service ou d'un environnement de recherche – notamment les cours, les ateliers, la formation et les activités spéciales – et veiller au déroulement harmonieux et efficace des activités, tout en offrant une expérience client exceptionnelle.



Coordonner certains aspects de la gestion des ressources physiques et matérielles, entre autres les ententes avec des fournisseurs externes et divers services de l'Université d'Ottawa. Réaliser diverses tâches administratives liées à la prestation de programmes, notamment les transactions financières et les communications courantes. Peut être appelé à accomplir des tâches logistiques lors de projets spéciaux relevant du programme général.

Responsabilités Typiques

- Fonctionnement du programme : Réaliser diverses tâches opérationnelles liées à la prestation continue d'un programme au sein d'un service, du secteur scolaire ou d'un environnement de recherche. Réaliser des tâches administratives ou financières courantes, et toutes les activités opérationnelles liées à la prestation de programme de façon efficace et selon le cadre budgétaire. Effectuer des tâches de dépannages lors d'imprévus dans l'exécution du programme, et mettre en œuvre des solutions créatives pour assurer la poursuite des activités. Tenir un registre précis des principales données historiques et des paramètres du programme.
- Service à la clientèle et communications : Agir comme agent de liaison entre les gestionnaires de programme, les clients, les contributeurs,



les experts et les divers intervenants afin d'assurer la transmission efficace des renseignements clés sur les éléments du programme sous sa responsabilité. Veiller à ce que les renseignements sur le programme, les échéances et les exigences soient exacts, clairs, accessibles et à jour. Tenir compte des commentaires de la clientèle et renvoyer les questions plus complexes aux gestionnaires de programme concernés, dans un souci d'excellence du service.
- Inscription aux activités et événements : Gérer les inscriptions en vue d'une participation continue aux programmes offerts. Planifier et exécuter un processus d'inscription efficace aux événements spéciaux et en faire le suivi. Réaliser d'autres tâches courantes visant à soutenir le bon déroulement des événements relevant du programme.
- Coordination des ressources : Tenir un inventaire exact des ressources nécessaires à la prestation de programme. Participer à la planification générale relative aux programmes offerts en anticipant les besoins en ressources pour les cycles du programme, notamment les besoins matériels et en matière d'espace.
- Production de rapports : Produire divers rapports pour les gestionnaires de programme en appui à la planification et aux initiatives d'amélioration continue.

Qualités Essentielles

Connaissances, expérience et compétences :

- Formation postsecondaire en administration, ou combinaison équivalente de formation et d'expérience
- Au moins trois (3) ans d'expérience pertinente en coordination administrative

Autres Qualités

- Expérience reconnue en service à la clientèle
- Expérience au sein d'un établissement postsecondaire ou d'un autre type d'organisation complexe (un atout)
- Maîtrise de tous les logiciels de la suite Microsoft Office

📌 Coordonnatrice ou Coordonnateur intermédiaire, Soutien administratif (Quebec City)
🏢 University of Ottawa
📍 Quebec City