Sous l’autorité du Conseiller en prévention – Chef d’équipe, la personne sélectionnée exercera un rôle-conseil prépondérant en matière de sécurité et de prévention auprès du personnel et des gestionnaires du Service des immeubles.

Plus spécifiquement, la personne titulaire du poste sera responsable de:

- Participer à la diffusion et être responsable de l’implantation de directives et procédures en SST, tout en accompagnant des gestionnaires pour s’assurer de leur compréhension de leurs responsabilités légales;
- Utiliser son expertise dans l’analyse et la résolution de problématiques reliées à la prévention et au bien-être au travail ainsi que dans l’identification des risques inhérents au travail et des moyens de contrôle;
- Coordonner ou mener des inspections et des audits terrains visant à proposer un plan d’action concret et axé sur l’identification et l’évaluation des risques avérés et potentiels, des moyens de contrôle et sur des pratiques de gestion performantes, visant la fidélisation et le bien-être au travail;
- Accompagner et conseiller, de façon optimale et créative, les gestionnaires dans les démarches et prises de décisions visant les problématiques et le respect des obligations légales en matière de prévention et de santé et sécurité au travail;
- Effectuer les suivis nécessaires des déclarations d’événement.



Procéder à des recommandations et accompagner les gestionnaires dans la mise en place des actions à prendre;
- Accompagner et conseiller les gestionnaires lors des enquêtes et des analyses d’accident;
- Représenter l’employeur lors des droits de refus et des visites d’inspection de la CNESST;
- Participer à la prise en charge de la santé et sécurité dans le cadre des projets immobiliers.

Seront considérés comme des atouts:

- Formation complémentaire en Santé et sécurité au travail;
- Connaissance de la maintenance et du domaine immobilier.

Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.

Scolarité et expérience

Grade universitaire de 1 er cycle dans une discipline appropriée et quatre (4) années d’expérience pertinente.

Grade universitaire de 2e cycle dans une discipline appropriée et deux (2) années d’expérience pertinente.

Lieu de travail

Service des immeubles
PavillonLouis-Jacques-Casault
Ville de Québec

Numéro d'offre: 18100

Période d'affichage:Du 24-10-2026 au 03-11-2026

Statut et admissibilité

Affectation temporaire ou contrat temporaire
Ouvert à tous

Détails du poste

Classe 7
Échelle de traitement: 65 493$ à 111 883$
Code du poste
Date d'entrée en fonction:Dès que possible
Durée du contrat:30 avril 2027 avec possibilité de prolongation

📌 Conseillère ou conseiller en prévention (Canada)
🏢 Université Laval
📍 Canada