À Anjou, soutenez le recrutement et l’administration RH comme technicien en ressources humaines, sur place cinq jours par semaine. Mettez votre rigueur et votre sens de l’organisation au service des employés.

Relevant du gestionnaire des ressources humaines, vous contribuerez aux activités quotidiennes d’une entreprise en croissance du secteur de la fabrication alimentaire. Le poste couvre l’administration des employés, le recrutement, l’intégration, le soutien à la paie et les avantages sociaux. Vous participerez également aux relations avec les employés, aux formations et aux communications internes.

Responsabilités clés :

- Tenir à jour les dossiers, registres, contrats et documents RH
- Préparer les documents liés aux embauches et changements employés
- Appuyer la paie,



les présences et le suivi des congés
- Publier les offres et coordonner les entrevues
- Coordonner l’intégration et maintenir les listes de contrôle

Exigences :

- Diplôme collégial ou universitaire en ressources humaines ou domaine connexe
- Au moins une année d’expérience en ressources humaines
- Français écrit et parlé solide
- Anglais avancé utilisé quotidiennement pour des documents juridiques
- Bonne connaissance de Microsoft Office et sens de l’organisation

Contribuez au recrutement, à l’intégration et aux opérations RH quotidiennes grâce à votre discrétion, rigueur et communication.

📌 Technicienne Ressources Humaines Recrutement (Canada)
🏢 Quantum Management Services
📍 Canada