Le leadership et le coaching sont au cœur de ce poste de gérant de magasin Foot Locker, axé sur l’expérience client et les ventes.

Sous la responsabilité du manager régional, vous dirigez, coachez et développez tous les membres de l’équipe. Vous appliquez les normes de recrutement, formation, service client, merchandising visuel et exploitation. Votre action soutient les stratégies de la Société et les objectifs de rentabilité.

Responsabilités clés :

- Coacher et motiver l’équipe pour inspirer des performances élevées
- Appliquer les normes de recrutement, formation et service client
- Exécuter des plans améliorant les indicateurs clés de performance
- Renforcer la fidélité à la marque par l’expérience client




- Veiller au respect des directives et normes visuelles

Qualifications :

- Au moins deux ans d’expérience dans la vente face aux clients
- Leadership démontré dans un environnement commercial
- Fortes capacités cognitives, mathématiques et d’analyse financière
- Éthique, intégrité et confiance à un niveau élevé
- Disponibilité versatile, notamment les nuits, week-ends et jours fériés

Ce poste convient à un leader capable de développer une équipe, soutenir les ventes et offrir une expérience client remarquable.

📌 Gérant de magasin Foot Locker (Canada)
🏢 Footlocker
📍 Canada