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Motif De L'offre D'emploi

Nouveau poste Type D’emploi: Employé Durée anticipée en mois (pour les contrats et les affectations temporaires): 24 Famille D’emplois: Communications and Marketing (JF) Nombre De Postes à Pourvoir: 1 Faculté/Service
- Département: Stratège de contenu, Recherche Campus: Campus principal Affiliation Syndicale: N/A Date D’affichage (AAAA/MM/JJ): 2026/10/22 Les Candidatures Doivent Être Reçues AVANT LE (AAAA/MM/JJ): 2026/11/02 Heures Par Semaine: 35 Classe Salariale: Personnel non syndiqué, classe NC7
- 35 heures Échelle Salariale: $85,910.00
- $107,388.00 Raison d’être du poste

Filmer, monter et produire un large éventail de contenus vidéo illustrant la mission, les valeurs et les réalisations de l’Université. Ce poste comprend la collaboration avec des collègues du Cabinet du vice-rectorat, recherche et innovation, ainsi qu’avec des parties prenantes des facultés et des services, afin de produire du contenu vidéo qui communique efficacement l’image de marque de l’Université, suscite l’intérêt de ses divers publics et contribue à renforcer la réputation de l’Université d’Ottawa. Dans ce rôle, vos responsabilités seront les suivantes:

Production vidéo : Diriger le processus de préproduction (scénario, repérage, programmation, etc.) jusqu’à la production (tournage, gestion de la logistique, enregistrement audio, etc.) et la postproduction (montage, création d’images animées, livraison des fichiers, etc.). Créer du contenu vidéo qui s’harmonise aux objectifs de l’Université et les plans de communication élaborés pour les atteindre. Veiller à ce que le contenu vidéo produit réponde à des normes de haute qualité sur le plan de l’accessibilité (LAPHO), de l’esthétique visuelle et de l’efficacité de la communication narrative, tout en reflétant l’image de marque de l’Université. Développement de carrière :



Proposer des idées de contenu vidéo qui s’harmonisent avec les plans et objectifs de communication de l’Université. Rester au fait de l’évolution du secteur et des pratiques exemplaires, tout en appliquant de manière proactive de nouvelles idées et techniques, afin d’améliorer l’efficacité et l’efficience du travail. Rechercher constamment des possibilités d’apprentissage et de développement en élargissant ses compétences et ses connaissances en matière de techniques, d’équipement et de logiciels de production vidéo. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe du Cabinet du vice-rectorat, recherche et innovation et ses partenaires, afin de comprendre les objectifs, les exigences et les échéances du projet. Communiquer efficacement avec les membres de l’équipe, les clients et les autres parties prenantes tout au long du processus de production, afin d’assurer l’harmonisation avec les objectifs du projet et autres livrables. Présenter les idées et les mises à jour du projet aux parties prenantes de façon claire et professionnelle. Gestion de projets : Réaliser simultanément différents projets dans le respect des échéances et du budget. Gérer efficacement son temps et ses ressources pour respecter les échéances et les étapes de la production. Faire preuve d’efficacité dans le déroulement des opérations et les processus de production en optimisant la productivité sans compromettre la qualité. Tirer parti des commentaires des collègues et des parties prenantes pour améliorer constamment l’impact et l’efficacité du contenu vidéo. Gestion des actifs : Entretenir et faire fonctionner le matériel vidéo, y compris les caméras, le matériel d’éclairage et les appareils audio. Rester au ft des tendances du secteur et des avances technologiques, afin d’améliorer les capacités de production vidéo. Superviser l’organisation et le stockage adéquat des ressources vidéo de la médiathèque de l’Université. Ce Que Vous Apportez

Baccalauréat en cinéma, en communication ou dans une discipline connex

📌 Technicienne responsable, technicien responsable, Marketing et contenu audiovisuel (Quebec)
🏢 University of Ottawa
📍 Quebec