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Pour obtenir une description des termes clés utilisés sur les avis d'emploi à l'ARC, consultez les Définitions pour les chercheurs d'emploi.

À propos
du poste

L'ARC est engagée à offrir un milieu de travail inclusif et sans obstacle avec un effectif diversifié qui reflète les Canadiens que nous servons. Cela débute avec le processus d'embauche. Pour en savoir plus sur les actions de l'ARC à l'appui de l'équité en matière d'emploi (ÉME), de la diversité et de l'inclusion (DI), et pour lire les témoignages de nos employés et cadres, veuillez visiter les sites Web suivants de l'ARC : Équité en matière d'emploi, diversité et inclusion et Témoignages de nos employés – Canada.ca.

Nous vous encourageons à remplir le questionnaire ÉMEDI, qui fait partie de votre demande d'emploi, si vous désirez être considéré pour des nominations qui utilisent l'ÉME et ou la DI en tant qu'exigence de dotation dans ce processus. Assurez-vous également que vous avez donné votre consentement dans le questionnaire de dotation ÉMEDI pour que vos informations ÉME et ou la DI soient utilisées pour la présélection ou la sélection. Si vous ne remplissez pas le questionnaire, vous ne serez pas pris en considération pour les nominations utilisant l'exigence de dotation ÉME et ou la DI dans ce processus.



Si vous décidez de modifier votre réponse ou de remplir ce questionnaire ultérieurement, veuillez en aviser la personne‑ressource indiquée au bas de cet avis de possibilité d'emploi.

La stratégie nationale de dotation de l'équité en matière d'emploi(EE) de l'ARC vise à éliminer les écarts pour les quatre groupes désignés de l'EE définis comme suit: les Autochtones, les personnes en situation de handicap, les membres des minorités visibles et les femmes. Lorsqu'il existe un écart lié à l'EE au moment de la nomination, l'EE peut être utilisée comme critère de nomination pour les nominations permanentes et temporaires de plus de six mois faites dans le cadre de ce processus.

Les employés sont tenus de travailler sur place, conformément à l'exigence de l'ARC en matière de présence sur place. Les modalités de travail dépendent du poste, du lieu de travail et des besoins opérationnels, et sont susceptibles d'être modifiées. Les exigences précises en matière de présence sur place seront communiquées aux candidats retenus pour un poste. Des mesures d'adaptation en milieu de travail fondées sur l'obligation d'adaptation ainsi que sur des exceptions individuelles peuvent être accordées en fonction des circonstances et de la nature du travail effectué.

Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à tout moment au cours de ce processus, nous vous encourageons à communiquer avec le comité de dotation indiqué au bas de l'avis.



Votre demande sera traitée de façon confidentielle. Lorsque vous communiquez avec le comité de dotation, veuillez ne pas inclure de renseignements médicaux ou liés à une mesure d'adaptation (p. ex., un diagnostic), ni de documents connexes.

Présence sur place

De nombreux postes exigent une présence sur place cinq jours par semaine, soit 100% de l'horaire de travail mensuel régulier.

Ce que vous ferez

Faites partie d'une équipe qui aide les Canadiennes et les Canadiens à accéder aux programmes et aux prestations sur lesquels elles et ils comptent. En tant que membre de notre organisation, vous analyserez les renseignements sur les contribuables et les prestations. Vous appliquerez la législation et les politiques, résoudrez des problèmes complexes et interagirez avec des particuliers et des intervenants afin d'offrir un service de grande qualité et de prendre des décisions éclairées. Il s'agit d'une excellente occasion d'acquérir des habiletés transférables et une expérience précieuse au sein de la fonction publique, en plus d'avoir une incidence positive chaque jour.

Exigences Linguistiques

Bilingue impératif: BBB/BBB, BBC/BBC, CBC/CBC

L'Intention du Processus

Le centre fiscal de Sudbury offrira des nominations temporaires d'une durée maximale de six mois. Les horaires de travail pour ces postes peuvent varier entre 7h et 23h30, heure normale de l'Est.

Comme il y a un besoin immédiat de doter ces postes, les demandes seront traitées lorsqu'elles seront reçues. C'est pourquoi nous vous encourageons à soumettre votre demande dès que possible. Veuillez noter que la date et l'heure de clôture indiquées dans cet avis de possibilité d'

📌 L'ARC recrute à Sudbury (Canada)
🏢 Canada Revenue Agency - Agence du revenu du Canada
📍 Canada