Lieu De Travail

Montréal, Québec, Canada

Horaire

37.5

Secteur D’activité

Gestion du crédit

Détails De La Rémunération

81 600$/$81,600 - 115 200$/$115,200 CAD

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Présentation du service

TD Auto Finance (TDAF) est une division dynamique de la TD. Il s’agit d’une occasion stimulante de rejoindre une entreprise en pleine croissance, dotée de centres de services bancaires automobiles situés à Toronto, Calgary et Montréal. Sous la direction de responsables régionaux du marché, notre équipe de banquiers commerciaux se consacre à offrir des solutions sur mesure de financement et de gestion de trésorerie aux clients du secteur des concessions automobiles au Canada.

L’équipe des services commerciaux de TDAF se concentre sur l’octroi de crédits aux concessionnaires automobiles de tout le pays, en proposant des solutions complètes pour répondre à leurs besoins bancaires.



L’exposition au risque de crédit du portefeuille couvre notamment le financement immobilier et d’acquisitions, les crédits d’exploitation, le financement des stocks (floor plan), les lignes de crédit pour la location-financement et le financement d’équipement. L’envergure et la complexité des opérations peuvent varier considérablement, allant d’environ 15 millions de dollars pour les petits concessionnaires de site unique à plus de 500 millions de dollars pour les grands groupes de concessionnaires.

L'objectif de TDAF est de devenir le principal prêteur automobile au Canada. Nous comptons plus de 900 collaborateurs, incluant une équipe de vente externe présente d'un océan à l'autre, ainsi que des équipes dédiées à l'évaluation du crédit, au financement, à la vente interne, au service à la clientèle, au recouvrement, sans oublier nos fonctions transversales : gestion des risques, solutions technologiques, finances et ressources humaines.

Description De Poste

- Soutenir le chargé de relations dans la concrétisation de nouvelles affaires en préparant des dossiers de crédit concurrentiels dans les délais établis pour répondre aux besoins des clients.
- Offrir en permanence un service à la clientèle exceptionnel lors de chaque interaction et mettre en œuvre des plans visant l’amélioration continue de l’expérience client.




- Diriger tous les aspects de l’analyse pour un portefeuille attribué couvrant des clients dans tout le Québec.
- Évaluer le risque de crédit conformément aux exigences internes et externes applicables (p. ex. contrôles financiers, séparation des tâches, politiques de risque) afin d’accroître la rentabilité et de favoriser la croissance des affaires.
- Recommander les demandes de crédit au vice-président adjoint (Crédit) et/ou au cadre supérieur (Gestion du crédit).
- Collaborer avec les membres de l’équipe de transaction pour assurer une exécution coordonnée et rapide des opérations.
- Assurer le suivi continu et l’application des processus de contrôle du portefeuille conformément aux politiques internes de la Banque.
- Participer pleinement à la vie d’équipe, favoriser un environnement de travail positif axé sur le service aux activités, la qualité, l’innovation et la collaboration, et veiller à communiquer rapidement tout problème ou point d’intérêt.
- Apporter une expertise stratégique et des connaissances sectorielles dans son domaine de spécialisation, et participer au transfert de connaissances ainsi qu’au mentorat au sein de l’équipe et de l’unité d’affaires.
- Se tenir au courant des tendances et des évolutions émergentes, et bien comprendre les activités ainsi que les outils et techniques connexes.
- Contribuer à diverses initiatives ponctuelles qui pourraient lui être confiées et en assurer la direction.

Exigences du poste

- Diplôme de premier cycle universitaire et/ou expérience pertinente en commerce, économie, finance ou dans une autre discipline quantitative.
- Bilinguisme (français et anglais).
- Une expérience préalable en analyse de crédit dans le secteur bancaire commercial

📌 Analyste de crédit II – Financement Auto TD (Montreal)
🏢 TD
📍 Montreal