Environnement manufacturier et relations de travail définissent ce poste de Partenaire Ressources Humaines à l’usine Kraft Heinz de Mont-Royal.
Relevant du Directeur des ressources humaines, vous conseillerez gestionnaires et employés. Vous interviendrez en recrutement, gestion du rendement, développement du leadership et conformité légale. Votre contribution soutiendra les initiatives RH et les projets de transformation de l’usine.
Responsabilités clés : Conseiller les gestionnaires sur les processus et enjeux RH
Participer au recrutement et à l’intégration des employés
Appliquer uniformément les politiques et pratiques RH
Accompagner les gestionnaires dans les relations de travail
Identifier les besoins de formation et soutenir les programmes
Exigences : Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe
Trois à cinq ans d’expérience dans un rôle RH généraliste
Expérience dans un environnement manufacturier
Excellente connaissance des lois du travail québécoises
Maîtrise de Microsoft Office
Apportez votre expertise RH manufacturière, votre capacité-conseil et vos compétences relationnelles à Kraft Heinz Mont-Royal.