TEHORA est à la recherche d’un spécialiste en gestion du changement de niveau III, avec d’excellentes aptitudes techniques et une grande expérience en transformation organisationnelle. Le poste demande la conception et la mise en œuvre de plans de changement, communication et formation, tout en coordonnant des ateliers et du coaching auprès des équipes et parties prenantes. Le lieu de travail peut être en télétravail ou chez le client; TEHORA valorise l’autonomie, la culture d’innovation et