Statut : Temps complet Durée : (Poste temporaire) Salaire : Classe 40 Affichage : du 28 septembre 2026 au 18 octobre 2026 Quart : jour

Santé Québec Bas-Saint-Laurent est à la recherche de candidates et de candidats pour combler le poste de candidates et de candidats pour combler le poste de gestionnaire responsable au Centre d’hébergement de soins de longue durée (CHSLD) Marie-Anne-Ouellet à la Direction du programme d’hébergement longue durée (DPHLD). Notre établissement compte plus de 9600 employés pour un budget de 1,1 G$.

Sous l’autorité hiérarchique de la directrice adjointe intérimaire du programme d’hébergement de longue durée, la personne titulaire du poste doit assumer les fonctions d’encadrement requises pour l'organisation, la mise en œuvre et le développement de l’offre de soins et de services. Elle a la responsabilité d'intégrer les priorités et les plans d'action établis par les instances supérieures et la direction.

Elle s’assure de la complémentarité ainsi que de la continuité des soins et services offerts par les unités administratives sous sa responsabilité et de ceux offerts par les autres secteurs d’activité de sa direction, les autres directions de l’établissement et les partenaires associés aux activités qu’elle coordonne. L’approche de gestion de cette personne s’inscrit dans une gestion matricielle avec l’ensemble des équipes qui compose le CHSLD.

Elle s’assure également du respect des ententes de gestion liées à sa coordination et de l’application des processus d’évaluation des résultats et de la performance. Elle est responsable de l’allocation des ressources aux différentes unités administratives sous sa responsabilité et est imputable de la gestion inhérente à sa coordination.

Elle assure l’organisation, la planification,



le contrôle, l’évaluation, la qualité et l’harmonisation des activités pour le CHSLD sous sa responsabilité. Elle assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles en collaboration avec les chefs d’unité, s’il y a lieu. Elle s’assure de la cohésion des activités pour l’ensemble de son secteur et de la mise en place des conditions favorisant l’utilisation des meilleures pratiques clinico-administrative. Elle intègre le processus continu de la qualité au sein de ses secteurs. Elle s’assure de l’atteinte des objectifs de qualité et de performance définis par l’organisation. L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services.

De plus, la personne effectue toute autre tâche demandée et assume l’imputabilité des mandats qui lui sont confiés.

Gestion des activités cliniques :

- Planifie, coordonne et contrôle la gestion courante des opérations clinico-administratives et du milieu de vie du CHSLD sous sa responsabilité. S’assure du déploiement de l’offre de soins et de services et des différentes trajectoires des clientèles dans le centre d’hébergement;
- Planifie et coordonne la mise en place des différents programmes cliniques notamment la prévention et le contrôle des infections (PCI),



les soins palliatifs et de fin de vie, la gestion des symptômes comportementaux et psychologiques de la démence (SCPD), la prévention et la gestion des chutes, etc.;
- Assure la coordination transversale des services cliniques du milieu de vie et de soins avec les autres services de l’établissement, par exemple les services d’hygiène et salubrité, services alimentaires, services de nutrition clinique et PCI. S’assure de la disponibilité d’équipes spécialisées en soutien aux équipes sur le terrain, notamment en PCI, de soins palliatifs et de fin de vie, SCPD, santé mentale et autres;
- Établis des liens de collaboration avec les partenaires de la communauté dans la poursuite de la mise en place du milieu de vie;
- S’assure de l’application et du respect des politique et procédure pour contrer la maltraitance et contribue au développement d’une culture forte de bientraitance auprès des résidents;
- Anime les rencontres et réalise les suivis nécessaires auprès du comité des résidents;
- Contribue à l’analyse et la mise en œuvre de correctifs relatifs aux indicateurs de performance administrative ou clinique de la direction adjointe;
- Contribue au processus d’amélioration continu de la qualité et de la sécurité en assurant l’analyse à haut niveau des rapports d’incident/accident, des déclarations d’infections nosocomiales ou d’erreurs de médicaments et participe à l’analyse ou aux enquêtes, le cas échéant, et propose des stratégies organisationnelles pour apporter les correctifs nécessaires afin de diminuer les incidents et les accidents;
- S’assure de développer une culture de sécurité et d’amélioration continue de la qualité des soins et s

📌 GEST. RESP. AU CENTRE Dâ€HÉBERGEMENT DE SOINS DE LONGUE DURÉE (Quebec)
🏢 Santé Montréal
📍 Quebec