SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien‑être mental, social, physique, financier et familial.

Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles.

La ou le titulaire du poste assure le soutien administratif en ce qui a trait à la planification, à l’organisation et à la prestation les programme de services intégrés (marketing, commandites, communication, etc.). Elle ou il fait le suivi des systèmes de gestion de contenu Web et participe à la maintenance des sites Web, dans le respect des politiques, des procédures, des normes et des lignes directrices en matière de publication sur le Web.



La ou le titulaire du poste organise le calendrier des activités, et enregistre et documente les opérations et les engagements financiers et en assurer le suivi.

Diplôme d’études secondaires De l’administration de bureau et de la gestion de dossiers De la maintenance de graphiques pour le Web et de l’éditique De l’aménagement de sites Web Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership Anglais essentiel / Bilinguisme (anglais et français) un atout Santé : Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidité de longue durée Équilibre travail/vie personnelle : Modalités de travail flexibles et vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs Apprentissage et perfectionnement : Programme de remboursement des frais de scolarité, cours en ligne incluant un abonnement à LinkedIn Learning et formation linguistique Il s’agit d’un emploi temporaire qui devrait prendre fin le 31 mars 2027. INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATION

📌 Adjoint administratif (Marketing et communication) (Winnipeg)
🏢 Unit
📍 Winnipeg