locationsWaterloo, OntarioToronto, OntarioHalifax, Nova ScotiaMontreal, Quebectime typeTemps pleinposted onPublié aujourd'huitime left to applyDate de fin : 30 octobre 2026 (Il reste 13 jours pour postuler)job requisition idJR26100459Relevant du Directeur, Processus Financiers et Transformation, l’Analyste Financier.e membre clé de l’équipe des Processus Financiers du Canada, soutenant les projets et initiatives qui ont un impact sur la fonction finance au Canada. Vous soutiendrez la réalisation des initiatives de segment tout en établissant des relations positives au sein de l’organisation Finance Canada et avec d’autres partenaires de Manuvie. Vous travaillerez aux côtés des collaborateurs Finance et Opérations, ainsi que des partenaires Produits et Affaires pour faciliter et superviser la mise en œuvre de projets, de produits et de systèmes clés.Responsabilités liées au poste :Contribuer à la réussite des projets et initiatives qui impactent les équipes Finance et Opérations au CanadaParticiper et diriger les différentes étapes des projets du point de vue de la Finance, y compris : la collecte d’informations; la direction et la participation aux réunions des groupes de travail; le soutien à la documentation des artefacts clés tels que les modèles comptables, les exigences, les cas de test; et la remontée des problèmes, des risques et des déficiences de contrôle de manière opportune et préciseGérer les plans de test et leur exécution pour les équipes financièresAvoir une attitude curieuse : poser des questions, remettre en question le statu quo, contacter les parties prenantes et partenaires commerciaux pour comprendre leurs processus,



soulever proactivement les risques avant qu’ils ne deviennent des problèmesMaintenir une approche fondée sur les risques en veillant à ce que les solutions soient conçues avec des contrôles et une atténuation des risques au premier plan, tout en reconnaissant qu’une approche MVP est nécessaire pour mener à bien les projets et obtenir des résultatsAvoir un fort sens des responsabilités et assumer pleinement tous les aspects de votre projet/tâche (suivis, échéances imminentes, résolution des problèmes)Capacité à voir grand et au-delà des demandes immédiates en aidant à mettre en œuvre des améliorations opérationnelles et des contrôles clés dans les processus financiersCompétences requises :Minimum de 3 à 5 ans en finance ou comptabilité, idéalement avec une expérience dans des projetsDiplôme universitaire en comptabilité, science actuarielle, finance, ou expérience de travail équivalenteCompétences analytiques et de résolution de problèmes solides avec attention aux détails et précisionPenseur innovant qui influence et remet en question le statu quo pour améliorer les processusExcellentes compétences interpersonnelles, verbales et écrites avec la capacité de collaborer efficacementJoueur.euse d’équipe versatile, orienté.CPA fortement préféréFamiliarité ou connaissance des processus agiles, de gestion de projet, des méthodologies et outils d’amélioration des processus, un atout cléLe bilinguisme est un atout (français et anglais).





La personne retenue devra communiquer en anglais et en français afin de servir des clients de diverses provinces autres que le Québec.En faisant carrière avec nous :Vous aurez accès à des occasions d’apprentissage et de perfectionnement;Vous pourrez compter sur notre reconnaissance et notre soutien dans un environnement flexible où le bien-être et l’inclusion sont plus que de simples mots;LI-HybridLe poste annoncé correspond à une vacance existante.Région de référence du salaireWaterloo, OntarioModalités de travailHybrideL’échelle salariale devrait se situer entre$70,500.00 CAD - $117,500.00 CADLes employés ont également la possibilité de participer à des programmes incitatifs et de recevoir une rémunération liée à la performance de l’entreprise et des individus. Le salaire réel variera selon les conditions du marché local, la région géographique et les facteurs propres au poste, tels que les connaissances, les compétences, les qualifications, l’expérience et la formation. Manuvie offre aux employés admissibles une vaste gamme d’avantages sociaux personnalisables, notamment une assurance soins médicaux, soins dentaires, santé mentale, soins de la vue, invalidité de courte et de longue durée, assurance vie et assurance DMA, assurance adoption, de maternité de substitution et de soins médicaux non urgents ainsi que des programmes d’aide aux employés et leur famille.

Nous proposons également aux employés admissibles différents régimes d’épargne-retraite (y compris des régimes de rente et un programme international d’actionnariat assortie de cotisations patronales de contrepartie) ainsi que des ressources en matière d’éducation et de conseils financiers. Nous utilisons des technologies de données et d’analytique, telles que l’intelligence artificielle (IA), ainsi que des outils de traitement automatisé pour analyser et traiter les renseignements que vous nous fournissez ou que des tiers nous transmettent dans le cadre du processus de demande.

📌 Analyste Financier.ère principal.e (Ontario)
🏢 Manulife/John Hancock
📍 Ontario