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Reitmans ( Canada
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Montreal
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Reitmans ( Canada
Montreal
Designer principal(e), Textiles et Concept Type d’entreprise: Siège social - Penningtons Identification du service: 22010 - Marchandise - Penningtons Type d’emploi: Nouveau poste – siège social/centre de distribution Depuis 1926, nous faisons partie intégrante du paysage de la mode au Canada et, aujourd’hui, nousélevonsplus que jamaisnos marques emblématiques – Reitmans,RW&COet; PENN. Notre vision est de donner aux Canadienset Canadiennesles moyens de s’affirmer avec confiance, et notre mission est de créer des collections au style et à la qualité sans compromis, pour tous. Avec près de 400 magasins à travers le pays et des collectionsconçuesici même, au Canada, nous offrons une expérience client exceptionnelle.
Une vision forte est à la base de toute création — et le bon textile peut tout changer. À titre de Designer principal(e), Textiles et Concept pour la marque PENN.Penningtons, vous contribuerez à définir ce qui s’en vient en faisant le lien entre concept, textiles, couleur, innovation et produit. Vous serez la référence textile de l’équipe de création et un véritable lien créatif — une personne qui comprend l’évolution de la mode, ce que notre clientèle recherchera demain et comment de nouveaux tissus, tricots, textures, finis et techniques peuvent ouvrir de nouvelles possibilités. En étroite collaboration avec la Directrice du design, les Designers principaux et l’équipe d’Approvisionnement global, vous ferez le pont entre l’ambition créative, l’innovation textile et les réalités de production.
Ce rôle s’adresse à une personne qui possède un fort instinct mode, une solide expertise textile et une réelle curiosité pour ce qui s’en vient.
Définir la vision textile Développer et faire évoluer la vision saisonnière et à long terme de la marque PENN.Collaborer avec la Directrice du design et les Designers principaux pour donner vie à l’ADN de la marque et aux histoires saisonnières à travers les textiles. Rester à l’affût des innovations textiles, des nouvelles technologies et des nouvelles capacités de nos fournisseurs et partenaires — et les transformer en possibilités pour la marque.
Collaborer avec la Directrice du design et les Designers principaux pour développer les concepts saisonniers, de la recherche jusqu’à leur mise en œuvre. Apporter de la nouveauté à travers les textiles, la couleur, les textures, le savoir-faire et les nouvelles techniques. Piloter le partenariat entre l’équipe de création et l’Approvisionnement global pour tout ce qui touche aux textiles.
Regrouper les besoins des différentes catégories et les traduire en demandes d’approvisionnement claires, concrètes et bien définies. Communiquer clairement la direction créative et les besoins liés aux produits à nos partenaires internationaux. Déterminer les priorités suffisamment tôt pour soutenir le développement, l’échantillonnage, l’établissement des coûts et la production.
Être une référence en matière de textiles ainsi qu’une source d’inspiration et de nouvelles idées pour l’équipe de création.
Textiles — Vous comprenez le toucher d’un textile, son comportement, sa performance et son influence sur le vêtement. Couleur — Vous comprenez comment la couleur, le textile, la texture et le fini travaillent ensemble. Silhouette — Vous savez que le textile et la coupe sont indissociables et comprenez comment le tissu influence le tombé, la structure, le mouvement et les proportions.
Diplôme universitaire ou collégial en design de mode ou dans un domaine connexe. ~8 ans ou plus d’expérience en design de mode, avec une expertise en tissus, textiles et développement de vêtements. ~ Un fort instinct mode, un point de vue créatif et une excellente compréhension de la coupe et de la silhouette. ~ Bilinguisme français-anglais, avec de solides habiletés en communication et en présentation. ~ Congés flexibles* : Congés payés, jours de maladie et vacances pour vous ressourcer et passer du temps avec vos proches. Croissance et développement* : Bonus annuel, opportunités de progression et remboursement des frais de scolarité pour atteindre vos objectifs professionnels. *Les avantages offerts sont adaptés en fonction de votre statut d'emploi, avec des récompenses complètes qui varient selon que vous soyez à temps plein, à temps partiel ou sous contrat. L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.
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