Directeur(trice) de comptes (Télétravail - Montréal) Chez GG TEQ, nous aidons les organisations à moderniser leur environnement technologique grâce à des solutions novatrices en matériel, logiciels, services infonuagiques et infrastructure TI. Nous sommes une entreprise technologique en forte croissance où l'esprit entrepreneurial, l'autonomie, la responsabilisation et la performance sont au cœur de notre culture. Chaque candidature est examinée personnellement par notre spécialiste en acquisition de talents, et tous les candidats qualifiés recevront une réponse dans les 48 heures suivant leur candidature.

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de comptes dynamique, orienté(e) vers le conseil et les résultats, qui aime développer des relations, créer de nouvelles occasions d'affaires et conclure des ventes. Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vente, de la prospection jusqu'à la conclusion des ententes, tout en accompagnant vos clients dans leurs projets grâce à un vaste portefeuille de solutions en infrastructure TI, services infonuagiques, logiciels et matériel. Mener avec assurance des échanges de qualité avec les clients.

Atteindre et dépasser régulièrement les objectifs de vente. Devenir un conseiller de confiance en développant des relations durables avec vos clients. Gérer l'ensemble du cycle de vente, de la prospection jusqu'à la conclusion des ventes.

Positionner des solutions en matériel informatique, logiciels, services infonuagiques et infrastructure TI. Maintenir un portefeuille d'occasions d'affaires à jour et produire des prévisions de ventes fiables. Collaborer avec les équipes avant-vente,



les spécialistes techniques et la direction afin d'assurer le succès des projets.

Utiliser l'outil de gestion de la relation client (CRM) afin d'assurer le suivi des activités, des occasions d'affaires et des résultats. Atteindre ou dépasser les objectifs de vente établis. De 2 à 5 ans d'expérience en vente B2B couvrant l'ensemble du cycle de vente.

Expérience en vente de solutions technologiques, TI, infonuagiques, SaaS ou de matériel informatique. Historique démontré d'atteinte ou de dépassement des objectifs de vente. Expérience en vente consultative axée sur la création de valeur.

Vacances payées. Programme complet d'avantages sociaux. Possibilités de perfectionnement professionnel et de formation continue. Environnement de travail à 99 % en télétravail.

Account

Executive (Remote - Montreal) At GG TEQ, we're building the next generation of hybrid solutions by offering hardware, software, and IT solutions designed to help organizations modernize infrastructure and move faster with confidence. We're a high-growth, entrepreneurial team that values ownership, performance, and integrity. Every application is reviewed by our Talent Acquisition Manager and you can expect to hear back from us within 48 hours of applying.

We are looking for a driven, consultative, and quota-crushing Account Executive to help us scale.



You’ll own the full sales cycle from prospecting to closing and be instrumental in driving solution sales across our product stack. This is a true full-cycle role whereyou’ll hunt, close, and grow accounts while selling a broad, high-demand portfolio of IT solutions.

You have built a healthy, self-generated pipeline. You confidently lead customer conversations. We are in the business of building and growing relationships.

Own the full sales cycle: outbound prospecting, qualifying leads, product demos, proposals, and closing deals. Develop product knowledge across hardware, software, and cloud services to position solutions effectively. Maintain a sales pipeline and accurately forecast monthly and quarterly revenue.

Collaborate with pre-sales engineers and leadership to align deals with customer requirements and implementation timelines. Use CRM tools to track activity, report results, and continuously refine sales approach. Provide feedback to product, marketing, and operations teams to improve go-to-market execution. 2-5 years of full-cycle B2B sales experience (preferably in technology, IT solutions, or cloud/SaaS/hardware). ~ Technical acumen or knowledge of infrastructure, cybersecurity, or networking.

Competitive base salary + uncapped commission. ~ Paid vacation. ~ Paid personal days. ~ Opportunities for professional development and continuous training. ~ 99% remote work workplace. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We do not discriminate based on race, religion, gender, sexual orientation, age, disability, or any other protected characteristic. #

📌 Directeur(trice) de comptes (Télétravail - Montréal) | Account Executive (Remote, Montreal)
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📍 Quebec City