This role sits within the Commercial Banking Strategy team and is ideal for a commercially minded professional looking to leverage their experience in commercial banking, lending, pricing, profitability analysis, and relationship management in a strategic leadership capacity. The successful candidate will partner closely with Commercial Banking leaders, Relationship Managers, Credit teams, and Technology partners to support commercial loan pricing strategies, optimize profitability, and enhance pricing tools that support revenue growth and client acquisition. Through data-driven insights and strategic recommendations, this role contributes to key business decisions that balance growth objectives, client needs, and risk considerations.

This is a highly visible chance to influence strategic initiatives, work closely with senior leaders, and help shape the future direction of commercial pricing and profitability management across the business. Rechercher, définir, harmoniser, élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente et de marketing, en assumant la responsabilité des profits et des pertes, afin de permettre à l’équipe de vente d’effectuer auprès de particuliers ou de portefeuilles nouveaux ou existants, de manière efficace, des activités de vente, de traitement et de service relatives aux produits bancaires, ainsi que d’améliorer l’expérience client. Effectuer des études de marché, des prévisions, des analyses de prix et des analyses concurrentielles, surveiller le rendement des produits et des systèmes et évaluer les problèmes afin d’élaborer et de mettre en œuvre des solutions.

Gérer les risques liés aux produits, conformément aux lois, à la réglementation et aux exigences relatives au risque et à la production de rapports. Collaborer avec les partenaires internes à l’échelle de l’organisation pour mettre en marché les produits. Faire des recommandations à la haute direction concernant la stratégie et les nouvelles initiatives, en s’appuyant sur une compréhension approfondie du secteur d’activité ou du groupe d’exploitation.

Gérer les ressources et superviser la mise en œuvre des initiatives stratégiques pour atteindre les objectifs commerciaux et financiers. Déterminer les exigences opérationnelles en matière d’analyses et de production de rapports de façon à ce que les décisions d’affaires puissent être prises en fonction des données. Diriger, élaborer et gérer des stratégies pour les équipes responsables de la production de rapports, des prévisions et des analyses au sein du secteur d’activité.

Concevoir et produire des rapports réguliers et ponctuels, ainsi que des tableaux. Décomposer les problèmes stratégiques et analyser les données et les renseignements pour fournir des idées et des recommandations. Effectuer la surveillance et le suivi du rendement et traiter les problèmes.

Mener des programmes de gestion du changement de différents types et de différentes portées, ce qui comprend l’évaluation de l’état de préparation, la planification, la gestion des parties prenantes, la réalisation, l’évaluation et le maintien des initiatives.



Soutenir la gestion de changements de différents types et de différentes portées; évaluer et adapter la mise en œuvre pour en assurer la qualité. Formuler des commentaires quant à la planification et à la mise en œuvre des programmes opérationnels.

Mener des recherches marketing, des analyses des renseignements sur la concurrence et des analyses de données complexes. Évaluer les analyses relatives aux clients, aux consommateurs et aux circuits de distribution et formuler des recommandations. Diriger ou superviser la gestion des relations avec les fournisseurs et des partenariats externes, et fournir les lignes directrices nécessaires à l’exécution; Résoudre les transmissions hiérarchiques internes, complexes ou concernant des clients présentant un risque plus élevé ou les exceptions à la politique, ce qui peut comprendre les interactions avec les clients et le personnel de vente.

Prendre connaissance de l’analyse des problèmes, déterminer les lacunes et trouver des solutions. Fournir des analyses concurrentielles et des analyses comparatives pour déterminer les forces et les lacunes des produits, et en extraire des informations. Analyser les renseignements sur les clients et les consommateurs et les données du circuit pour repérer les forces et les lacunes, et en tirer des renseignements.

Cerner les risques existants et potentiels, et élaborer des processus et des contrôles en matière de gestion des risques. Recueillir les rétroactions des clients et du personnel de vente, et analyser les problèmes. Participer à la recherche marketing et à l’analyse concurrentielle associées aux produits qui lui sont attribués et en faire l’évaluation.

Agir comme personne-ressource au quotidien auprès des fournisseurs; Diriger la conception, la mise en œuvre et la gestion des principaux processus du secteur d’activité ou du groupe d’exploitation, ou participer à ces tâches. Réunir des données de recherche marketing de base et des renseignements sur la concurrence, y compris les prix, en consultant l’information accessible au public. Faire des analyses et produire des rapports appuyant la gestion des risques et de l’élaboration de politiques.

Définir et mettre en œuvre les analyses de rentabilité et les feuilles de route stratégiques pour l’élaboration de produits et de services bancaires, y compris l’approbation des projets et des budgets. Améliorer les processus de façon continue pour repérer les problèmes et offrir une expérience client optimale. Travailler avec les partenaires à l’élaboration de formations et de matériel destinés à l’équipe de vente et gérer le changement.

Au besoin, aider l’équipe de vente dans l’élaboration des transactions des clients et de présentations connexes.



Exercer ses activités à l’échelle du groupe d’exploitation ou de l’organisation et être un spécialiste-ressource pour la haute direction et les parties prenantes. User de son expertise et de sa pensée créative pour gérer des situations uniques ou ambiguës et trouver des solutions à des problèmes pouvant être complexes et inhabituels.

Prendre des risques mesurés tout en protégeant la Banque en appliquant notre cadre de gestion des risques dans l’exécution de vos fonctions, conformément à notre culture de gestion des risques et à notre appétit pour le risque approuvé, en prenant des décisions éclairées fondées sur le risque qui s’harmonisent à la stratégie d’affaires, protègent les actifs et respectent les documents de politique applicables (cadres, politiques, normes, procédures et documents connexes), les lois et la réglementation. Généralement sept années et plus d’expérience professionnelle pertinente avec diplôme d’études postsecondaires en administration ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de scolarité et d’expérience. Connaissance et compréhension approfondies de l’environnement des services bancaires aux particuliers et aux entreprises.

Gestion approfondie des risques associés au développement et à la gestion de produits nouveaux et existants. Solide connaissance de la coordination et de la gestion des processus. Solide connaissance de la gestion des produits bancaires et des exigences sectorielles et réglementaires connexes.

Recherche des tendances du marché - connaissances approfondies. Gestion des relations - connaissances approfondies. Analyses et rapports - connaissances approfondies. Connaissance de l’architecture des logiciels et des systèmes - bonnes connaissances ou connaissances approfondies.

Compétences en analyse et en résolution de problèmes - compétences approfondies ou d’expert.

Compétences pour la prise de décisions fondées sur les données - compétences approfondies ou d’expert. Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement.

Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens.

Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

📌 Senior pricing manager, commercial banking (Toronto)
🏢 BMO Financial Group
📍 Toronto