Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne.

Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients. À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir.

Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site .

What you’ll be doing As the Director, IT Project Management, you‘ll be joining CIBC’s Treasury and Risk Technology to manage delivery of a portfolio of innovative projects.

You’ll be responsible for managing a team of 5 to 10 Project Managers and Project Coordinators.

How you’ll succeed Strategic development & execution - Manage the day to day project or Program activities of highly complicated project(s), in an inter-related strategic program following Technology’s project performance standards.

Perform high tactical business planning and return on investment outcomes.

Initiate, plan, execute, control and close out the program or project with an emphasis on project inter-dependency management.

Establish department policies and procedures.

Must ensure that all necessary risk assessments and risk assessment processes are carried out at the appropriate time.

Must ensure projects for which they are responsible meet the requirements of CIBC’s standards, policies, and procedures.

Relationship management - Maintain relationships with business management to identify technology needs and align application services to support those needs.

Establish and maintain stakeholder, client and senior management relationships.

Mentor sponsors and senior management.

Strong leadership - Be a daring and authentic leader who is passionate about developing and coaching to bring out the best in people.

Direct, motivate, develop and manage performance of the management team and key staff.

Who you are You can demonstrate experience in end to end project delivery and project management as an IT Director, or in a similar role atleast (10+ years).

You deliver results in a matrix environment where they may not have direct influence on project resources.





You must have previous experience establishing and maintaining stakeholder and sponsor relationships and you have experience in integration projects and keen interest in architecture and high level design.

This role is responsible for leading large, complex, and mission-critical technology projects in partnership with Technology teams to support business unit priorities.

The successful candidate will ensure projects are delivered in alignment with Technology’s standards, delivery frameworks, governance requirements, and business objectives.

The role also provides leadership in setting operational objectives, driving tactical planning, recommending process improvements, and overseeing multiple concurrent initiatives, with overall accountability for the technology outcomes of project delivery.

Your influence makes a difference.

You know that relationships and networks are essential to success.

You inspire outcomes by sharing your expertise.

You embrace and advocate for change .

You continuously evolve your thinking and the way you work in order to deliver your best.

You're inspired by collective success.

You know that teamwork can transform a good idea into a great one.

You know that an inclusive team that enjoys working together can bring a vision to life.

You look beyond the moment.

You make choices and take actions that will make a difference today and tomorrow.

You proactively seek current opportunities to define what's possible.

You live your values.

You bring high standards, genuine care to your relationships, and want to grow with an employer that shares your values and brings out your best.

Ce que la Banque CIBC vous offre À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité.

En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel.

Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.

Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires,



l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.

Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement. * Sous réserve des modalités du régime et du programme Ce que vous devez savoir La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place.

Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats.

Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à .

La Banque CIBC s’engage à faire preuve de clarté dans le cadre de son processus d’embauche.

Tous les affichages visent à pouvoir des postes pour lesquels nous recrutons activement, à moins d’avis contraire.

Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.

Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français) Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle pendant le processus de recrutement.

Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail Toronto-81 Bay, 17th Floor Type d’emploi Permanent Heures de travail hebdomadaires 37.5 Compétences Connaissances techniques, Exécution de projets, Gestion de projet, Gestion stratégique, Leadership, Planification commerciale, Projets de technologies de l’information (TI), Travailler de manière collaborative

📌 Director, IT Project Management (Toronto)
🏢 CIBC
📍 Toronto