Voici la publication en français Spécialiste du programme « Youth Environmental Leaders Learning (YELL) Lab » Poste à temps plein, à distance/en ligne Salaire : 23,28 $/heure, plus 4 % en remplacement des vacances Avantages sociaux : Fonds de développement professionnel de 1 200 $ sur la durée du contrat fermeture des bureaux du 24 au 31 mars), deux semaines en décembre, plus des fermetures supplémentaires des bureaux avant les longs fins de semaine Lieu de travail : À distance depuis la région métropolitaine de Vancouver, Victoria/le district régional de la capitale, ou Toronto/la région du Grand Toronto-Hamilton. Pour les personnes résidant à Vancouver , la possibilité de travailler au bureau le mercredi est offerte (1177, rue W.

Remarque : Ce poste est subordonné à l’obtention d’un financement du gouvernement fédéral.

The Starfish

Canada est à la recherche d’un spécialiste du programme YELL (Youth Environmental Leaders Learning) pour soutenir l’administration quotidienne, l’infrastructure du système de gestion de l’apprentissage (SGA) et la mise en œuvre de notre programme YELL, présenté en collaboration avec l’Academy for Sustainable Innovation (ASI). Sous la supervision du gestionnaire des projets spéciaux, vous collaborerez avec les animateurs·rices pour suivre les progrès et offrir une programmation de haute qualité. Le laboratoire YELL est un programme en ligne destiné aux jeunes leaders âgés de 15 à 30 ans qui souhaitent renforcer leurs compétences en leadership et développer leur capacité à apporter des changements en faveur d’un avenir durable. À ce poste, vous contribuerez à faire passer la capacité d’accueil du programme de 30 à 3 000 participants par année en élargissant son mode de prestation à un modèle hybride combinant des modules en ligne asynchrones et des ateliers en direct animés par des facilitateurs.

Ce poste convient parfaitement à une personne soucieuse du détail,



dotée d’un esprit de collaboration et déterminée à offrir aux jeunes des programmes éducatifs accessibles et de grande qualité. Les candidat ·e·s admissibles doivent posséder un numéro d’assurance sociale valide et être légalement autorisés à travailler au Canada, conformément aux lois et règlements provinciaux ou territoriaux applicables. Mettre en place, entretenir et optimiser l’infrastructure du système de gestion de l’apprentissage (SGA) afin de prendre en charge à la fois les modules asynchrones à rythme libre et les ateliers synchrones en direct.

Gérer l’intégration des participant·e·s, l’accès au LMS, le suivi des progrès, l’assiduité et le dépannage technique. Collaborer avec le spécialiste des programmes d’études de l’ASI et les animateurs·rices d’ateliers pour adapter, mettre en forme et harmoniser le matériel d’apprentissage en vue d’en assurer l’accessibilité et de favoriser l’engagement des jeunes. Surveiller la rétroaction des participant·e·s, suivre les indicateurs d’achèvement et compiler des rapports finaux détaillés, tant qualitatifs que quantitatifs, afin de favoriser l’amélioration continue du programme.

Travailler en étroite collaboration avec le gestionnaire des projets spéciaux et les animateurs·rices afin d’aligner les tâches quotidiennes sur les objectifs généraux de développement du programme.

Représenter The Starfish

Canada en tant qu’ambassadeur·rices de la marque lors d’événements en ligne et en personne, et participer activement aux réunions d’équipe internes.



Le spécialiste YELL relève du gestionnaire des projets spéciaux et bénéficiera d’un soutien grâce à des rencontres hebdomadaires et à une communication régulière. Il recevra des conseils sur la planification des projets et la gestion du programme, ainsi que tout cadre de référence et toute information supplémentaires susceptibles d’aider l’équipe. Êtes proactif·ve, versatile et capable d’évaluer les besoins d’un projet afin de déterminer les approches les plus efficaces Formation en gestion d’entreprise ou d’organismes sans but lucratif, en éducation environnementale, en conception pédagogique ou dans un domaine connexe (atout) Maîtrise pratique du français (atout) Expérience avec les systèmes de gestion de l’apprentissage (SGA), en particulier des plateformes comme Thinkific (atout) Une expérience antérieure en organisation ou en gestion — notamment la direction de clubs étudiants, d’initiatives bénévoles, l’organisation communautaire ou la gestion d’un ménage — est bienvenue et valorisée Expérience antérieure en communication numérique, en création de contenu en ligne ou en animation de groupes virtuels Expérience de l’utilisation de plateformes de gestion de projets comme Monday.Une lettre de motivation (de deux pages maximum) OU un enregistrement audio ou vidéo (d’une durée maximale de 5 minutes) qui comprend : nous n’utilisons pas de systèmes d’intelligence artificielle pour présélectionner ou évaluer les candidat·e·s. un entretien vidéo de 30 minutes en anglais The Starfish Canada est une organisation de bienfaisance national primé qui aide les enfants et les jeunes à transformer leurs valeurs environnementales en actions concrètes.

Nous renforçons le sentiment d’appartenance, le pouvoir narratif et l’infrastructure communautaire intergénérationnelle afin d’aider les jeunes à devenir des leaders environnementaux actifs. Depuis 2010, nous inspirons les jeunes Canadien·ne·s à assumer des rôles de leadership au sein de leurs communautés et à célébrer leurs pairs qui contribuent au mouvement environnemental.

📌 Youth Environmental Leaders Learning (YELL) Lab Program Specialist (Edmonton)
🏢 The Starfish
📍 Edmonton