Contract length: 12 months

Rémunération: 61 500$ CA à 80 000$ CA par année

Description de poste:

CommerceLink Logistics ULC

CommerceLink Logistics ULC est une division de Canada Cartage qui se consacre à la prestation de services d’impartition de flotte pour l’une des plus grandes chaînes de détaillants au Canada.

Chez CommerceLink, nous sommes fiers de notre culture axée sur les personnes. Notre équipe de camionneuses et de camionneurs qualifiés, d’experts en logistique et de personnel de soutien travaille ensemble pour offrir un service exceptionnel tout en favorisant un milieu de travail qui valorise la sécurité, le respect et les possibilités d’avancement professionnel. Avec des établissements à l’échelle nationale, nous offrons diverses possibilités aux personnes qui cherchent à construire une carrière enrichissante dans le transport et la logistique.

Rejoignez-nous et faites partie d’une entreprise axée sur l’excellence, bâtie sur la confiance et engagée dans l’innovation.

* Il s’agit d’un contrat de 12mois, et nous accueillons les candidates et les candidats des régions du Nouveau-Brunswick, du Québec et de l’Ontario pour ce rôle.

Aperçu du poste

Nous sommes à la recherche d’un formateur ou d’une formatrice de camionneur bilingue (anglais et français) dévoué et expérimenté pour se joindre à notre équipe. Le candidat idéal sera responsable de la formation des camionneurs aux pratiques de conduite sécuritaires et efficaces, du respect de la réglementation et de la promotion d’une culture de sécurité au sein de l’organisation. Ce rôle exige de solides compétences en communication, des connaissances mécaniques et la capacité de conduire un véhicule et un équipement de classe1.





- Organiser des séances de formation complètes pour les camionneurs sur les techniques de conduite sécuritaire, le fonctionnement des véhicules et les politiques de l’entreprise.
- Évaluer la performance du camionneur par des observations et des évaluations pour assurer le respect des normes de sécurité.
- Effectuer des vérifications de routine sur les pratiques de sécurité et la documentation.
- Mener des processus d’enquête et de prévention des incidents/accidents. Doit démontrer sa capacité à découvrir les causes profondes des incidents par le biais d’une enquête sur les incidents prescrits et d’un processus d’analyse des causes profondes sur une durée quinquennale ou toute autre méthodologie similaire).
- Capable d’examiner et de guider les camionneurs en ce qui concerne les rapports de journal afin de s’assurer qu’ils sont correctement remplis et de minimiser les erreurs de négligence au besoin. Assurer le suivi et prendre les mesures nécessaires pour diverses infractions à la conformité (heures de service, vitesse, inspections CVSA, etc.).
- Effectuer des essais et des manœuvres d’entraînement sur la route.
- Préparer et animer les programmes de formation à l’intégration et à la sécurité (TMD, évaluations routières, procédures opérationnelles, conduite préventive et hivernale, code national de sécurité, législation provinciale/fédérale, etc.)



et assurer leur mise en œuvre de manière efficace. Cela comprend la préparation et l’animation d’une salle de classe, le suivi du contenu du cours, la communication des objectifs, le suivi des élèves, l’évaluation des capacités d’apprentissage ainsi que fournir une rétroaction et des formations de rattrapage. Utiliser les connaissances théoriques et pratiques de conduite pour soutenir le développement du programme.
- Maintenir une connaissance à jour des réglementations de l’industrie et des meilleures pratiques pour former efficacement les camionneurs.
- Communiquer clairement avec les camionneurs, en fournissant des commentaires constructifs et un soutien tout au long du processus de formation.
- Aider à l’élaboration de matériel et de programmes de formation pour améliorer la formation des camionneurs.
- Collaborer avec la direction pour identifier les domaines à améliorer dans les performances des camionneurs et les méthodes de formation.
- Participer aux inspections du lieu de travail et aux conversations de mentorat.
- Assumer d’autres fonctions au besoin.
- Doit être titulaire d’un permis de conduire commercial valide (classe AZ ou équivalent) ainsi qu’un certificat de formateur de camionneur valide.
- De l’expérience en train routier serait considérée comme un atout.
- Excellentes compétences en communication avec la capacité de transmettre l’information clairement et efficacement.
- Capacité à travailler de façon autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
- Un engagement à promouvoir la sécurité et la conformité au sein de l’organisation.
- Une expérience antérieure en tant que formateur ou mentor est un atout, sans être obligatoire.

📌 Bilingual (French/English) Driver Trainer - 1 Year Contract (Moncton)
🏢 Canada Cartage Group
📍 Moncton