22 Oct
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Quebec City
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Coordonnateur(trice) en ressources humainesFiltre - web - Filter Ressources humainesDescription du postePoste basé à Val-d'Or ou MirabelHoraire 5-2, 4-3 ou 5-2/4-3 – 40 h/semaine3 semaines de vacances dès l'embaucheAssurances collectives dès l'embaucheMode hybride avec possibilité de télétravail occasionnelOutils et équipements de travail fournis, incluant un téléphone cellulaireRôle stratégique auprès des gestionnaires et des équipesDescription du posteACE Services Mécaniques est à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) Ressources Humaines pour soutenir ses équipes et gestionnaires à travers ses différents sites.Sous la supervision de la direction, tu joueras un rôle clé dans la structuration et l'évolution des pratiques RH. Tu contribueras notamment au développement des politiques, à la formation, à la mobilisation, aux relations de travail et au développement d'un environnement de travail sain et performant.Un rôle idéal pour une personne RH expérimentée qui souhaite être près des opérations, avoir un impact concret et contribuer activement au développement de l'organisation .Principales responsabilitésDéveloppement et structure RHÉlaborer, standardiser et implanter les politiques et procédures RHDévelopper des outils et pratiques adaptés aux besoins de l'organisationParticiper à l'amélioration continue des processus RHSoutenir les gestionnaires dans l'application des pratiques et politiquesFormation et développementMettre en place une structure de formation continueDévelopper les plans de développement et assurer le suivi des compétencesOrganiser et coordonner les formations internes et externesDévelopper la documentation et les outils nécessairesMobilisation et relations de travailDévelopper et implanter des initiatives de rétention et de mobilisationAssurer une gestion proactive des relations de travailAccompagner et conseiller les gestionnaires dans leurs enjeux RHAgir comme ambassadeur de la culture d'entrepriseContribuer activement au bien-être et à l'expérience des employésMaintenir une présence proactive auprès des équipes sur les différents sitesExigences du posteBaccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexeMinimum de 5 ans d'expérience en ressources humaines, idéalement dans un environnement multi-sitesExpérience en implantation de politiques et processus RHExpérience en coaching, accompagnement des gestionnaires et formationTrès bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment ExcelExcellentes habiletés interpersonnelles et communicationnellesBonne capacité d'analyse et de résolution de problèmesBilinguisme français-anglais (atout)Compétences recherchéesLeadership mobilisateurAutonomie et proactivitéExcellentes aptitudes relationnellesSens de l'organisation et des prioritésCapacité à influencer et accompagner les gestionnairesApproche positive, cooperative et orientée solutionsEnvie d'avoir un impact concret sur l'expérience employé?Joins-toi à ACE et contribue directement au développement de nos pratiques RH, de nos gestionnaires et de nos équipes.
📌 Conseiller(Ère) En Ressources Humaines – Val-D'Or (Quebec City)
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