Overview / Aperçu Sagard est un gestionnaire multi-stratégies d’actifs alternatifs mondial présent dans les domaines du capital de risque, du capital-investissement, du crédit privé et de l’immobilier. Sagard exerce également des activités de gestion de patrimoine privé par l’intermédiaire de Sagard Patrimoine.
Une version française suivra. Sagard Overview / Sagard est une société de gestion d’actifs alternatifs multi-stratégies active dans le capital-risque, le capital-investissement, le crédit privé et l’immobilier. Sagard mène également la gestion de patrimoine privé via Sagard Wealth. Fondée en 2016 et guidée par les valeurs fondamentales de l’entrepreneuriat, l’innovation, la collaboration, la rigueur et l’authenticité, Sagard a connu une croissance notable. Aujourd’hui, la firme gère plus de 33 milliards de dollars US d’actifs, compte 190 sociétés en portefeuille et réunit 440 professionnels. Sagard est basée au Canada et dispose de bureaux au Canada, aux États-Unis, en Europe et au Moyen-Orient. Pour plus d’information, visitez www.sagard.com.
Position Overview / Sagard est à la recherche d’un(e) Manager, Corporate Paragal Services pour diriger et faire évoluer l’infrastructure de gouvernance corporative, la gestion des entités et le soutien opérationnel aux transactions à l’échelle de la plateforme d’investissement mondiale. Ce poste de leadership senior supervise les fonctions de secrétariat corporatif, les cadres de gouvernance et les processus opérationnels qui soutiennent les activités d’investissement dans les stratégies de private equity, private credit, real estate et venture capital. Le/la titulaire collabore étroitement avec les équipes Juridique, Investissements, Finance, Relations Investisseurs, Fiscalité et Conformité pour assurer une infrastructure corporative robuste et adaptée à la croissance mondiale de Sagard.
Responsibilities / Responsabilités Gouvernance corporative et gestion des entités
Diriger et superviser les cadres de gouvernance pour l’ensemble des entités, véhicules de fonds, SPV et sociétés de gestion
Superviser les processus de secrétariat corporatif globaux, incluant les réunions du conseil et des actionnaires, les résolutions, les livres et les dépôts statutaires
Maintenir et optimiser les structures d’entités du groupe en multipliant les juridictions
Veiller au respect des exigences corporatives,



réglementaires et statutaires en collaboration avec les conseillers juridiques
Superviser les systèmes de gestion des entités et les bases de données de gouvernance
Soutien aux opérations des fonds et de la plateforme
Soutenir l’infrastructure juridique et corporative soutenant les lancements de fonds, les restructurations et les événements du cycle de vie des fonds
Coordonner étroitement avec les administrateurs de fonds, les auditeurs, les conseillers fiscaux et les dépositaires
Superviser les aspects corporatifs des appels de capitaux, des distributions et des rapports investisseurs
Mettre en place des contrôles de gouvernance évolutifs pour répondre aux exigences des investisseurs et des autorités
Exécution des transactions et soutien aux investissements
Assurer une supervision de niveau senior des processus de clôture des transactions
Superviser la préparation et la coordination de la documentation de clôture, des approbations du conseil et de la formation SPV
Collaborer avec les équipes d’investissement et les conseillers externes sur les transactions M&A;, financements en capitaux propres, investissements en crédit, restructurations et sorties
Veiller à la gestion des référentiels de documentation transactionnelle et des dossiers de clôture
Gestion des risques, conformité et coordination réglementaire
Soutenir l’élaboration et le maintien des politiques et procédures internes
Superviser les cadres AML/KYC et les dépôts réglementaires
Surveiller les évolutions réglementaires affectant les structures de fonds et les activités de conseil
Renforcer les processus de gestion des risques à l’échelle de l’entreprise
Infrastructure corporative et excellence opérationnelle
Diriger et développer l’équipe des services corporatifs (clerk, parajuristes, governance specialists)
Piloter les initiatives d’optimisation des processus, d’automatisation et de technologies juridiques
Superviser les relations avec les fournisseurs et les systèmes de gouvernance




Mettre en place des flux de travail évolutifs pour la croissance mondiale
Leadership stratégique
Agir comme leader opérationnel senior au sein de la fonction juridique
Aligner la stratégie des services corporatifs avec les objectifs de croissance
Servir de point d’escalade pour les questions complexes liées à la gouvernance
Favoriser la collaboration transversale entre les équipes d’investissement, finance, fiscalité et conformité
Qualifications
Plus de 10 ans d’expérience en gouvernance corporative, opérations juridiques, opérations de fonds ou rôle de direction
Expérience dans le private equity, venture capital, private credit, immobilier ou gestion d’actifs alternatifs est fortement privilégiée
Expérience démontrée dans le soutien de transactions complexes et structures multijuridictionnelles
Leadership d’équipes opérationnelles ou juridiques performantes
Excellentes aptitudes organisationnelles et gestion de projets
Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
Capacité à évoluer dans un environnement rapide et changeant
Orientation technologique et familiarité avec des plateformes de gestion d’entités (Athennian, Carta, DiliTrust) est un atout
Baccalauréat ou certification de parajuriste préférable
Pour les postes au Québec, maîtrise du français et de l’anglais requise
Pourquoi rejoindre Sagard / Why join Sagard Équipe juridique cooperative et orientée croissance, partenaire stratégique des équipes d’investissement et de la direction
Exposition à un large éventail de transactions
Reconnaissance pour son approche innovante et son excellence opérationnelle
Rôle à fort impact dans un environnement international en croissance
Évolution de carrière en accompagnant la croissance de la firme
Relations transversales avec les équipes d’investissement, relations investisseurs, fiscalité et finance
Culture valorisant authenticité, collaboration et innovation
Sagard est un employeur souscrivant au principe d’égalité des chances et valorisant la diversité. Nous accommodons les besoins en fonction du processus de recrutement. Veuillez contacter l’équipe Talents et Culture pour en faire part à l’avance. Sagard peut utiliser des outils automatisés, y compris l’intelligence artificielle, dans le cadre du processus de recrutement.

#J-18808-Ljbffr

📌 Manager, Corporate Paralegal Services / Gestionnaire, services de parajuristes corporatifs (Quebec City)
🏢 Sagard
📍 Quebec City