Le Boisé Notre-Dame est à la recherche d’une infirmière autorisée qui souhaite jouer un rôle central dans la gestion et la coordination des soins. Relevant de la direction, la personne titulaire du poste assure la planification des activités cliniques, la supervision des équipes et le suivi de la qualité des soins offerts aux résidents.

Par son leadership, son jugement clinique et ses aptitudes en gestion, elle veille au bon fonctionnement des opérations quotidiennes, à la mobilisation du personnel et au maintien d’un environnement sécuritaire, respectueux et bienveillant pour nos aînés.

Principales responsabilités

1. Coordination et gestion des opérations cliniques

- Planifier et mettre à jour les horaires de l’équipe de soins selon les besoins des résidents et les ressources disponibles.
- Organiser et répartir les tâches, assurer le suivi quotidien du plan de travail et veiller à la réalisation des soins prévus.
- Assurer la continuité des soins et la transmission des informations lors des relèves.
- Gérer les imprévus et réorganiser le travail au besoin.

2. Suivi clinique et qualité des soins

- Assurer les suivis cliniques auprès des résidents et intervenir lorsque leur état l’exige.
- Coordonner les visites médicales et assurer le suivi des recommandations des professionnels de la santé.
- Veiller à la qualité des soins, à la tenue des dossiers cliniques et au respect des protocoles et des normes en vigueur.
- Identifier les situations à risque et contribuer à l’amélioration continue des pratiques.

3. Encadrement et leadership de l’équipe

- Superviser et soutenir l’équipe de soins, offrir du coaching clinique et favoriser le développement des compétences.
- Planifier et animer une rencontre d’équipe hebdomadaire afin d’assurer une communication efficace et le suivi des enjeux.
- Participer à l’accueil, à l’intégration et à la formation des nouveaux employés.




- Intervenir lors d’écarts dans les pratiques ou les comportements et assurer les suivis nécessaires avec la direction.
- Favoriser un climat de travail respectueux, collaboratif et mobilisateur.

4. Gestion et collaboration avec la direction

- Informer la direction des enjeux cliniques, organisationnels et humains nécessitant un suivi.
- Participer à l’identification des besoins en personnel et en formation, ainsi qu’à la mise en place de mesures d’amélioration.
- Veiller à l’application des politiques et procédures du Boisé Notre-Dame et contribuer à l’atteinte des objectifs de qualité.

Exigences :

- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en soins infirmiers.
- Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ).
- Posséder une expérience pertinente en soins aux aînés; une expérience en coordination ou en supervision constitue un atout.
- Démontrer du leadership, un bon sens de l’organisation et une capacité à gérer les priorités.
- Être à l’aise avec la gestion des horaires, la répartition du travail et la résolution de problèmes.
- Adopter une approche humaine, respectueuse et bienveillante.
- Maîtriser le français oral et écrit.

Rémunération : Entre 29,75 $ et 37,18 $/h, selon l’expérience. Horaire : Temps plein, de jour, avec disponibilité requise certains soirs et fins de semaine.

Ce que nous offrons :

- Assurance invalidité
- Assurance maladie complémentaire
- Assurance vie
- Événements d’entreprise
- Accès aux installations sportives
- Stationnement sur place

Vous souhaitez contribuer activement à la qualité des soins et au bien-être de nos résidents? Faites-nous parvenir votre CV sans tarder à [email protected]. Rémunération : 29,75$ à 37,18$ par heure

Heures prévues : 40.0 par semaine

Avantages

- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place

Lieu du poste : En présentiel

📌 Infirmier(ère) autorisé (e)
🏢 Boisé Notre-Dame
📍 Laval