Il s'agit d'une ouverture de poste liée à un départ à la retraite, ce qui témoigne de la rétention élevée et de la qualité de l'environnement de travail. Salaire ultra compétitif, généreux bonus et bons avantages sociaux
- Firme professionnelle prestigieuse et reconnue mondialement
- Excellente culture d'entreprise, humaine et respectueuse
- Charge de travail raisonnable
- Milieu reliable où plusieurs employés y font carrière pendant 10 à 20 ans
- Mode de travail hybride avec environ 50 % en télétravailVoici une occasion rare de vous joindre à une organisation où les employés bâtissent de longues carrières, dans un environnement où l'équilibre travail-vie personnelle est réellement valorisé. TÂCHES :
- Participer au traitement des factures fournisseurs, à leur saisie au système, à l'exécution des paiements ainsi qu'au suivi des comptes fournisseurs, tout en contribuant à l'amélioration des méthodes de travail et au respect des contrôles internes
- Coordonner les cycles de paiements réguliers, incluant les virements bancaires et les transactions ACH, en s'appuyant sur les rapports d'ancienneté et les échéanciers de paiement
- Assurer un classement rigoureux et structuré de la documentation liée aux factures réglées et en attente
- Traiter les remboursements de dépenses des employés sur une base hebdomadaire, en validant les approbations requises,
l'exactitude de l'imputation comptable et la présence des pièces justificatives selon les politiques en vigueur
- Offrir un service de qualité aux parties prenantes internes et externes par courriel, téléphone et outils de collaboration comme Microsoft Teams
- Participer aux activités de fin de mois liées aux comptes fournisseurs et produire les rapports nécessaires
- Soutenir l'équipe lors des vérifications internes et externes en rassemblant la documentation et les pièces de support demandées
- Prendre part à diverses autres responsabilités et à des mandats spéciaux selon les priorités établies par le gestionnaireNo. 1
- 3 à 5 ans d'expérience pertinente aux comptes payables;No. 2
- Excel intermédiaire;No. 3
- Expérience avec SAP ou Netsuite (un atout);No. 4
- Bon niveau d'anglais (oral / écrit) pour assurer une communication régulière avec les partenaires situés aux États-Unis.*