Partenaire d’affaires, Ressources humaines

Il y a 7 jour(s) Identifiant de la demande: 1004

Salaire: 75000,00$ Annuel

Nous sommes à la recherche d’un(e) Partenaire d’affaires, Ressources humaines qui fournira un soutien direct au vice-président, Talent et Personnel. La personne retenue sera une personne énergique, positive, professionnelle et autonome qui offrira un soutien exceptionnel en ressources humaines tout en établissant de solides relations avec les gestionnaires, les superviseurs et les employés dans l’ensemble de nos activités au Canada.

Samsic Assistance fait partie du groupe international Samsic, un chef de file dans les services aéronautiques, la gestion des installations et l’expérience client, présent dans plus de 30 pays. Samsic Assistance Canada Inc. exerce ses activités dans les cinq principaux aéroports du Canada : Toronto Pearson, Montréal-Trudeau, Vancouver International, Calgary International et Edmonton International. Le siège social canadien de l’entreprise est situé à Montréal, au Québec.

Nous nous engageons à fournir des services d’assistance au sol sécuritaires, fiables et de haute qualité, qui contribuent au succès de nos partenaires aériens et au bon fonctionnement des aéroports.

Rejoindre Samsic, c’est intégrer une organisation dynamique axée sur les personnes, où l’excellence opérationnelle, l’innovation et le travail d’équipe sont au cœur de tout ce que nous faisons.

« Notre organisation est solide, et notre plus grande fierté est de pouvoir compter sur le soutien des hommes et des femmes qui contribuent chaque jour à notre réussite collective. Ensemble, nous continuerons à nous développer et à assurer notre pérennité, aujourd’hui et pour l’avenir. » — Groupe Samsic





Samsic Assistance Canada Inc. offre une rémunération concurrentielle, un environnement de travail exceptionnel et des possibilités d’avancement professionnel.

Ce poste permanent est hybride et sera basé à l’adresse suivante :

Pour plus d’information sur notre entreprise, visitez nos sites Web :

En tant que Partenaire d’affaires, Ressources humaines chez Samsic Assistance Canada Inc., vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de soutien en ressources humaines et en relations de travail dans l’ensemble de nos cinq stations canadiennes.

Ce poste exige une solide compréhension des environnements syndiqués, de l’administration et de l’interprétation des conventions collectives, de la législation canadienne en matière d’emploi et des exigences opérationnelles particulières de l’industrie aéronautique.

En travaillant dans plusieurs établissements et provinces, vous fournirez aux gestionnaires et aux superviseurs des conseils pratiques en ressources humaines axés sur les besoins de l’entreprise, tout en appliquant plusieurs conventions collectives ainsi que la législation fédérale et provinciale applicable.

Ce poste offre une excellente occasion d’évolution professionnelle, où vous collaborerez avec la haute direction des ressources humaines afin d’accompagner les gestionnaires et les superviseurs, de soutenir les initiatives en relations de travail,



de diriger les enquêtes internes liées aux relations avec les employés et de favoriser la mobilisation des talents à l’échelle nationale afin de promouvoir une culture de travail performante et florissante.

Relations de travail, conventions collectives :

- Fournir des conseils et du soutien aux gestionnaires concernant l’interprétation et l’application de plusieurs conventions collectives, en veillant à ce que les pratiques en milieu de travail soient conformes aux exigences contractuelles et législatives applicables.
- Soutenir les gestionnaires dans l’application efficace des conventions collectives tout en conciliant les considérations liées aux relations avec les employés et les exigences opérationnelles.
- Soutenir l’administration, la mise en œuvre et la communication des conventions collectives nouvelles et modifiées.
- Adapter les pratiques et les recommandations en matière de ressources humaines au cadre législatif et aux conventions collectives applicables, tout en maint

Conseil aux gestionnaires de première ligne et relations avec les employés :

- Fournir un soutien en ressources humaines dans plusieurs provinces tout en assurant la conformité à la législation fédérale ou provinciale applicable en matière d’emploi, aux politiques de l’entreprise et aux obligations découlant des conventions collectives respectives.
- Fournir quotidiennement des conseils, de l’accompagnement et du soutien aux gestionnaires et aux superviseurs concernant les conditions d’emploi, l’interprétation des politiques internes en matière de ressources humaines et les mesures disciplinaires progressives.
- Fournir aux gestionnai

📌 Partenaire d’affaires, Ressources humaines (Dorval)
🏢 SAMSIC Assistance Canada
📍 Dorval