VILLAGE DE SENNEVILLE | 1 000 résidents | Plus de 130 ans d’histoire | Municipalité en croissance

Vous souhaitez mettre votre expertise financière et administrative au service d’une municipalité à taille humaine, où votre contribution aura un impact direct? Vous aimez autant réaliser que superviser, et vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à livrer des résultats concrets?

Le Village de Senneville est à la recherche de son prochain trésorier ou de sa prochaine trésorière.

Situé à la pointe ouest de l’île de Montréal, le Village de Senneville se distingue par son patrimoine architectural, ses milieux naturels remarquables et la qualité de vie qu’il offre à sa communauté. Dans un contexte de croissance et de modernisation, la municipalité réalise plusieurs projets d’infrastructures, environnementaux et organisationnels qui requièrent une gestion financière rigoureuse, proactive et tournée vers l’avenir.

Sous l’autorité du directeur général, la personne titulaire est responsable de la gestion des activités financières et administratives de la municipalité. Elle planifie, coordonne, réalise et contrôle les activités liées à la trésorerie, à la comptabilité, au budget, aux immobilisations, à la paie, aux avantages sociaux, aux systèmes administratifs et à certains dossiers technologiques. Elle agit comme principale conseillère financière auprès de la direction générale et du conseil municipal, supervise une équipe et contribue activement à la modernisation des pratiques administratives.

Dans une municipalité à taille humaine, la personne titulaire doit autant réaliser que superviser. Elle contribue personnellement à la préparation des budgets, analyses financières,



états financiers, dossiers de financement, redditions de comptes, politiques et projets d’amélioration.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Finances, budget et trésorerie

- Planifier, coordonner, réaliser et contrôler l’ensemble des activités financières et comptables de la municipalité.
- Préparer le budget annuel, les prévisions financières, le programme triennal d’immobilisations (PTI) et les rapports de gestion.
- Produire les analyses financières nécessaires à la prise de décision et présenter les résultats à la direction générale et, lorsque requis, au conseil municipal.
- Assurer le suivi budgétaire des activités, des projets municipaux et des engagements financiers.
- Gérer la trésorerie, les liquidités, les placements, la dette et les besoins de financement.
- Préparer ou coordonner les états financiers annuels et les travaux de vérification externe.
- Veiller au respect des normes comptables, des lois, des règlements et des exigences gouvernementales applicables au milieu municipal.

Revenus, taxation et perception

- Superviser et, au besoin, participer aux opérations de taxation municipale, de facturation et de perception des revenus.
- Assurer le suivi des comptes à recevoir et recommander les mesures appropriées en matière de recouvrement.
- Superviser les comptes payables, les déboursés,



les conciliations et les processus d’approbation financière.
- Maintenir des contrôles internes efficaces et recommander des améliorations aux processus financiers et

Subventions, immobilisations et financement

- Identifier les programmes d’aide financière pertinents et participer à la préparation des demandes de subvention.
- Préparer ou superviser les redditions de comptes exigées par les ministères et organismes.
- Assurer le suivi financier des projets d’infrastructures, des immobilisations et des ententes de financement.
- Évaluer la capacité financière et la capacité d’endettement de la municipalité et formuler des recommandations.
- Préparer les analyses liées aux règlements d’emprunt, aux financements, aux refinancements et aux stratégies de financement des immobilisations.
- Contribuer au développement de politiques relatives aux dons, commandites, partenariats et autres sources de financement compatibles avec le cadre municipal.
- Superviser et valider la production de la paie ainsi que l’administration des avantages sociaux.
- Assurer la gestion administrative des assurances collectives, du régime de retraite et des dossiers d’invalidité, en collaboration avec les partenaires concernés.
- Coordonner certains volets informatiques : fournisseurs externes, accès, équipements, licences, continuité des opérations et suivi administratif de la cybersécurité.
- Élaborer, réviser et mettre en oeuvre les politiques, procédures et encadrements administratifs relevant de son champ de responsabilité.
- Soutenir la direction générale dans divers dossiers administratifs, financiers et organisationnels.
- Soutenir toutes les directions afin d’of

📌 Trésorier(ère) et Chef(fe) de section – Finances et Services administratifs
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📍 Senneville