Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vousinspire.

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN.

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise.

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent.

Bienvenue chez CIMA+

Description du poste

L'équipe de gestion de projet de CIMA+ est à l'avant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs, notamment les bâtiments institutionnels et patrimoniaux, les soins de santé, les transports publics, l'énergie, les infrastructures et l'industrie manufacturière. Nous sommes fiers de créer des solutions de gestion de projet sur mesure, en guidant chaque projet du début à la fin. Grâce à une approche collaborative et transparente, nous comprenons parfaitement la vision de nos clients et fournissons des solutions agiles et efficaces pour faire face à la complexité et au caractère unique de chaque projet. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un réel impact. Ensemble,



nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur

Nous recherchons une coordonnatrice ou un coordonnateur de chantier de construction pour travailler sur des projets institutionnels situés dans la grande région de Montréal. Vous travaillerez en collaboration avec des chargé-e-s de projets de construction afin d'assurer le contrôle et la coordination de chantiers majeurs.

Considérant qu’il s’agit d’une banque de candidatures, veuillez noter que la durée du processus est variable et indéterminée. Notre équipe d'acquisition de talent analysera chaque candidature et vous contactera au moment approprié, si applicable.

Principales responsabilités

- Coordonner la mise en place, la gestion et la supervision du chantier, de l’ouverture à la fermeture, avec le ou la chargé-e de projet et l’entrepreneur
- Coordonner et planifier les demandes d’interruption de service, les mesures de contournements, les permis de soudure, etc.
- Veiller au respect des mesures de santé et de sécurité des lieux de travail
- Soutenir le ou la chargé-e de projets dans la gestion des matières dangereuses

Qualifications

- DEP, AEC, DEC ou BAC en génie, en construction ou dans un domaine pertinent
- Minimum deux (2) années d'expérience pertinente en construction




- Excellente compréhension de la gestion de projets et maîtrise des techniques qui s’y rattachent
- Excellente communication en français, à l’oral et à l’écrit. La connaissance de l’anglais constitue un atout étant donné l’interaction occasionnelle avec les parties prenantes de CIMA+ à travers le Canada.
- Maîtrise de la suite Microsoft MS Office
- Carte ASP Construction valide
- Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

- Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
- Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
- Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
- Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
- Un horaire de travail versatile dans un mode de travail hybride
- Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
- Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
- Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complé

📌 Coordonnateur-trice de chantier (Montreal)
🏢 CIMA+
📍 Montreal