À propos de l'entreprise

Notre client, un acteur clé dans le domaine de la gestion environnementale, recherche un(e) Répartiteur / Répartitrice dynamique pour sa succursale de Saint-Jean-sur-Richelieu.

Sommaire du poste

Sous la responsabilité de la superviseure du transport, vous jouerez un rôle central dans la gestion des activités de collecte pour les succursales de Magog et de Saint-Jean-sur-Richelieu. Vous contribuerez également à diverses tâches logistiques stratégiques, telles que l'approvisionnement en consommables et fournitures clients, ainsi que la gestion de la disposition des matières.

Vos responsabilités principales

- Planifier les routes de collecte, ainsi que les chargements et déchargements des camions et remorques.
- Organiser les entrées clients et planifier la disposition des matières.
- Assurer la répartition des tâches et offrir un soutien continu aux chauffeurs.
- Coordonner la logistique des transports et travailler en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise.
- Compléter et mettre à jour divers tableaux de bord, rapports et saisies de données.
- Effectuer toutes autres tâches connexes liées à la logistique du transport.

Profil recherché

- Formation / Expérience : Études en logistique du transport ou expérience équivalente.




- Compétences informatiques : Maîtrise de la suite Office 365 (particulièrement Excel et Teams).
- Aptitudes personnelles : Excellente organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Communication : Excellentes habiletés de communication orale et écrite, preuve de leadership et esprit d'ambassadeur de la marque.
- Disponibilité : Être joignable par téléphone cellulaire en tout temps en cas de besoin.

Atouts :

- Expérience dans le secteur du transport de matières dangereuses résiduelles (MDR).
- Bilinguisme (français et anglais).

Conditions et avantages du poste

- Horaire : Lundi au vendredi, de 8 h 00 à 17 h 00.
- Salaire : À déterminer selon l'expérience.
- Téléphonie : Cellulaire d'entreprise fourni.
- Assurances : Assurance collective (payée à 50 % par l'employeur).
- Épargne : Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB).
- Congés : Congés payés (mobiles, maladie et jour d'anniversaire).
- Programmes internes : Programme Mieux-être & Santé, programme de reconnaissance des années de service et programme de référencement.

Rémunération : 50 000,00$ à 60 000,00$ par an

Lieu du poste : En présentiel

📌 Répartiteur(trice) (Saint-Jean-sur-Richelieu)
🏢 FWD Recrutement
📍 Saint-Jean-sur-Richelieu