Université McGill Publiée le 17 novembre 2022

Bureau de la doyenne Trenholme des bibliothèques

Date limite d’envoi de la candidature: 16 décembre, 2022, 23h59

Poste de bibliothécaire à temps plein menant à la permanence (trois ans avec possibilité de renouvellement); nomination administrative (mandat renouvelable de cinq ans)

Salaire minimum: salaire à déterminer selon l’expérience

Numéro d’affichage: JR0000034856

La Bibliothèque de McGill est à la recherche d’un meneur visionnaire, dynamique, animé·e par un solide esprit de collaboration et possédant un sens aigu de l’évolution des bibliothèques de recherche au 21esiècle, pour diriger un ensemble de dossiers comprenant la planification stratégique (et la gestion de projets), le budget, les installations, les communications, les évaluations et les initiatives autochtones, et en assumer les principales responsabilités. La Bibliothèque de McGill encourage l’innovation en matière de services et fonctionne selon une culture d’évaluation, de prise de risque et de changement dans un monde où l’information évolue rapidement.Le vice-doyen ou la vice-doyenne sert de conseiller·ère principal·e à la doyenne dans la création et la mise en œuvre de projets, de priorités et de politiques.

En collaboration avec la doyenne Trenholme des bibliothèques, les membres du cabinet des bibliothèques, les chefs des bibliothèques, ses collègues et la communauté universitaire au sens large, le vice-doyen ou la vice-doyenne dirige les projets et autres initiatives en appui aux orientations stratégiques des bibliothèques.

À titre de membre du cabinet des bibliothèques, la personne participe à l’élaboration et à la mise en œuvre d’une vision commune pour l’avenir des bibliothèques,



qui contribuera de façon importante à la mission de l’Université McGill. Le vice-doyen ou la vice-doyenne participe à l’amélioration des services et des espaces de la bibliothèque dans tout le réseau pour répondre aux besoins de recherche, d’enseignement et d’apprentissage des usagers.

Le vice-doyen ou la vice-doyenne épaule également la doyenne dans la préparation de divers documents et assume la responsabilité de la bibliothèque, de ses activités et de ses opérations en l’absence de la doyenne.

Raison d’être du posteDiriger un ensemble de dossiers comprenant la planification stratégique (et la gestion de projet), le budget, les installations, les communications, les évaluations et les initiatives autochtones, et en assumer les principales responsabilités.

Voici quelques-ones des tâches et des responsabilités associées à ce poste:Travailler en étroite collaboration avec la doyenne Trenholme des bibliothèques et aux côtés des membres du cabinet des bibliothèques et des chefs de service pour veiller à l’élaboration, à la mise en œuvre et à la surveillance des plans, des buts et des objectifs stratégiques annuels des bibliothèques.

Surveiller les progrès dans l’accomplissement des buts et des objectifs annuels.

Accorder ses activités aux objectifs annuels des bibliothèques et aux plans stratégiques de l’Université.





Superviser le processus de gestion de projets pour veiller à ce que ceux-ci soient planifiés selon les priorités, les objectifs et les initiatives de l’Université.

En concertation avec la doyenne Trenholme des bibliothèques, veiller à la gestion du budget des bibliothèques; émettre des recommandations à la doyenne Trenholme des bibliothèques quant aux réattributions budgétaires, aux occasions de rentabilité et aux possibilités de réduction des coûts.

Avec les conseils des autres membres du cabinet des bibliothèques et des chefs de service, préparer les demandes de budget et allouer et superviser les ressources pour veiller à respecter les priorités du dossier. Le titulaire pourrait travailler à obtenir des subventions, à solliciter un soutien de fonds et à nouer des partenariats dans l’industrie.

Veiller à ce que les dépenses soient contrôlées et bien gérées.

En concertation avec la doyenne Trenholme des bibliothèques, les autres membres du cabinet des bibliothèques et les chefs de service, veiller à ce que le système de bibliothèques dispose d’espaces suffisants pour accommoder l’évolution du modèle de service.

Faire preuve de leadership stratégique dans l’utilisation efficace des installations et pour tous les enjeux opérationnels et administratifs connexes.

Structurer la planification, à long terme, de l’espace du réseau des bibliothèques, soit environ 33 700 mètres carrés répartis dans neuf emplacements différents.

Coordonner ses activités avec celles de l’administration du campus quant à la planification de l’espace et aux améliorations des immobilisations.

En concertation avec la doyenne Trenholme, les autres membres du cabinet des bibliothèques et les chefs de service, superviser la stratégie globale de communication des bibliothèques dest

📌 Vice-doyen·ne des bibliothèques (Montreal)
🏢 Corporation des bibliothécaires professionnels du Québec
📍 Montreal