Construction de la santé mentale443 (Hosmer)

Construction de la santé mentale443 (Hosmer)

21 Oct
|
McGill University
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Hosmer

21 Oct

McGill University

Hosmer

Veuillez référer au guide Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes) pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Unité d’embauche :

SPOT

Titre du cours :

Constructing Mental Health

Code de cours :

OCC1

Nombre estimé de postes :

1

Nombre total d’heures de travail par trimestre :

90

Description du poste : Sous la supervision et en collaboration avec les responsables du cours, la personne retenue animera certains petits groupes de discussion et rédigera des évaluations de la participation des étudiant(e)s dans son groupe; l’auxiliaire d’enseignement est tenu(e) d’assister à tous les cours et doit donc être disponible aux heures prévues de cours. Participe à l’évaluation des étudiant(e)s du cours.

Discipline(s) souhaitée(s) : Ergothérapie

Niveau de diplôme souhaité : Maîtrise et diplômes/certificats de 2e cycle

Qualifications :

- Être actuellement étudiant(e) à la maîtrise ou au doctorat à McGill University
- Détenir un diplôme professionnel en ergothérapie
- Connaissance du International Classification of Functioning, Disability and Health (ICF)



souhaitable
- Expérience en enseignement aux cycles supérieurs préférée et considérée comme un atout Être autorisé(e) à travailler au Canada

McGill University souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.

Salaire horaire:

$38.46

Date de début de l'emploi:

2027-01-05

Date de la fin de l'emploi:

2027-04-14

Date limite pour postuler :

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, [email protected] .

📌 Construction de la santé mentale443 (Hosmer)
🏢 McGill University
📍 Hosmer

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