Relevant du Directeur, Processus Financiers et Transformation, l’Analyste Financier.ère principal.e sera un.e membre clé de l’équipe des Processus Financiers du Canada, soutenant les projets et initiatives qui ont un impact sur la fonction finance au Canada. Vous soutiendrez la réalisation des initiatives de segment tout en établissant des relations positives au sein de l’organisation Finance Canada et avec d’autres partenaires de Manuvie. Vous travaillerez aux côtés des collaborateurs Finance et Opérations, ainsi que des partenaires Produits et Affaires pour faciliter et superviser la mise en œuvre de projets, de produits et de systèmes clés.

Responsabilités liées au poste :

- Contribuer à la réussite des projets et initiatives qui impactent les équipes Finance et Opérations au Canada

- Participer et diriger les différentes étapes des projets du point de vue de la Finance, y compris : la collecte d’informations; l’évaluation des impacts; l’émission d’appels de ressources aux équipes financières; la direction et la participation aux réunions des groupes de travail; le soutien à la documentation des artefacts clés tels que les modèles comptables, les exigences, les cas de test; et la remontée des problèmes, des risques et des déficiences de contrôle de manière opportune et précise

- Gérer les plans de test et leur exécution pour les équipes financières

- Avoir une attitude curieuse : poser des questions, remettre en question le statu quo, contacter les parties prenantes et partenaires commerciaux pour comprendre leurs processus, soulever proactivement les risques avant qu’ils ne deviennent des problèmes





- Maintenir une approche fondée sur les risques en veillant à ce que les solutions soient conçues avec des contrôles et une atténuation des risques au premier plan, tout en reconnaissant qu’une approche MVP est nécessaire pour mener à bien les projets et obtenir des résultats

- Avoir un fort sens des responsabilités et assumer pleinement tous les aspects de votre projet/tâche (suivis, échéances imminentes, résolution des problèmes)

- Capacité à voir grand et au-delà des demandes immédiates en aidant à mettre en œuvre des améliorations opérationnelles et des contrôles clés dans les processus financiers

Compétences requises :

- Minimum de 3 à 5 ans en finance ou comptabilité, idéalement avec une expérience dans des projets

- Diplôme universitaire en comptabilité, science actuarielle, finance, ou expérience de travail équivalente

- Compétences analytiques et de résolution de problèmes solides avec attention aux détails et précision

- Penseur innovant qui influence et remet en question le statu quo pour améliorer les processus

- Excellentes compétences interpersonnelles, verbales et écrites avec la capacité de collaborer efficacement

- Joueur.euse d’équipe flexible, orienté.e vers le changement, capable de gérer plusieurs priorités

- Curieux.se, motivé·e et autodidacte engagé.e à apprendre de nouveaux outils, technologies et capacités d’IA

Compétences recherchées :





- CPA fortement préféré

- Familiarité ou connaissance des processus agiles, de gestion de projet, des méthodologies et outils d’amélioration des processus, un atout key

- Le bilinguisme est un atout (français et anglais). La personne retenue devra communiquer en anglais et en français afin de servir des clients de diverses provinces autres que le Québec.

En faisant carrière avec nous :

- Vous aurez accès à des occasions d’apprentissage et de perfectionnement;

- Vous pourrez compter sur notre reconnaissance et notre soutien dans un environnement adaptable où le bien-être et l’inclusion sont plus que de simples mots;

- Vous contribuerez à façonner l’avenir selon vos aspirations, au sein de notre équipe mondiale.

#LI-Hybrid

Le poste annoncé correspond à une vacance existante.

À propos de Manuvie et de John Hancock

La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez vous à l’adresse www.manuvie.com .

Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi

Chez Manulife/John Hancock nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d’attirer, de perfectionner et de maintenir une main d'oeuvre qui est aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser la création d’un milieu de travail inclusif qui met à profit la diversité de nos employés et les compétences de chacun. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitables, et

📌 Analyste Financier.ère principal.e (Halifax Regional Municipality)
🏢 Manulife
📍 Halifax Regional Municipality