Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail versatile et hybride.

Pourquoi vous joindre à nous ? Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à fixer les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au perfectionnement des employés, nous donnons à chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme de avantages sociaux de Bombardier Le bien-être de nos employés étant notre priorité, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)

Salaire de base concurrentiel

Régime d'épargne-retraite

Programme d'aide aux employés

Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

Agir en tant que personne ressource en ingénierie de l'ameublement entre les équipes multidisciplinaires de Bombardier et les fournisseurs.

Aider les fournisseurs à comprendre et à suivre les processus et les meilleures pratiques de Bombardier.





Trouver et proposer des opportunités d'amélioration des produits et des processus (réduction du temps de cycle, facilité de production, réduction du poids, etc.)

Examiner les spécifications pour s'assurer de leur exactitude dans toute la documentation.

Être attentif aux problèmes techniques potentiels des projets (conceptions critiques, risques, etc.)

Soutenir et assister aux réunions hebdomadaires sur la qualité et l'ingénierie.

Proposer des solutions de conception aux demandes de modification (RFQ, IAS, RFC).

Soutenir les demandes de modification de programme (PCR). Coordonner les réunions d'intégration technique, analyser et définir des propositions techniques pour répondre aux besoins du programme.

Travailler avec le fournisseur et les équipes multidisciplinaires pour fournir des impacts optimaux de RFQ (changements clients).

Communiquer efficacement avec les collègues, les équipes interfonctionnelles et la haute direction.

Développer des concepts 3D selon les besoins pour soutenir les livrables de gestion des changements tels que PCR, RFQ, VROM.

Comment réussir dans ce rôle ?

Vous détenez un baccalauréat en génie mécanique ou l'équivalent.

Vous possédez 7 à 10 ans d'expérience technique pertinente dans l'aménagement intérieur d'aéronefs.



Une expérience avec l'ameublement est un atout.

Vous avez une solide expérience avec Catia/Enovia et Teamcenter/NX (GSD, Assy, Part Body, Drafting, etc.)

Vous avez une bonne connaissance de MS Office.

Vous êtes bien organisé et axé sur les projets.

Vous possédez de bonnes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais.

Vous aimez collaborer au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous vous adaptez facilement aux changements et la satisfaction du client est votre priorité numéro un.

Vous comprenez les problèmes d'ingénierie complexes et faites preuve d'innovation dans la résolution de problèmes.

Vous êtes une personne motivée, un joueur d'équipe capable de travailler sous pression et avec un minimum de supervision.

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.

Bombardier organise un événement de recrutement virtuel en ingénierie les 22 et 23 octobre 2026.

Heures : 8h30 à 17h00

Format : Entrevues virtuelles via Microsoft Teams

L'inscription est obligatoire. Seuls les participants sélectionnés seront invités à y assister. L'inscription se termine le 20 octobre 2026 à 12h00.

📌 Professionnel, Ingénierie (Winnipeg)
🏢 Bombardier
📍 Winnipeg