Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiquéIdentification de l'employeurCentre de santé Inuulitsivik - Nunavik- Côte de la Baie d'HudsonLieu de travail :Grand Nord (Villages de la côte de la baie d'Hudson)Identification des besoinsINFIRMIER(ÈRE) EN RÔLE ÉLARGIStatut : Temps complet Durée : (non applicable)Salaire : Taux horaire entre 29,61$ et 55,04$ Affichage : du 17 août 2026 au 30 septembre 2026Quart : jourAppel aux infirmiers(ères) ayant leur formation en rôle élargi! Vous avez envie de vivre une aventure hors du commun où vous pourrez mettre à profit l'ensemble de votre expérience? Poursuivez votre lecture, cette opportunité de carrière pourrait être des plus significative pour vous.La mission première de l'infirmier(ère) en rôle élargi est d'offrir des services de santé qui correspondent aux besoins de la population avec une approche communautaire et holistique de la santé. Ces services doivent être accessibles en tout temps et offerts à tous les membres de la communauté du territoire desservie.Le Centre de santé Inuulitsivik (CSI) est dédié à offrir des soins et des services de santé et de services sociaux de qualité aux Nunavimmiut vivant dans les sept communautés le long de la côte de la baie d'Hudson. Pour contribuer à notre mission, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Infirmier(ère) en rôle élargi.Au CSI, nous sommes fiers de travailler chaque jour pour améliorer la santé et le bien‐être des Nunavimmiut, en offrant des soins de première ligne, des services hospitaliers et communautaires, ainsi que des programmes de soutien aux familles. Nous valorisons l'autodétermination des Inuit et leur accès à l'emploi au sein de notre équipe.SalaireSalaire infirmier(ère) entre 29.61$ et 47.48$ de l'heure selon l'expérienceSalaire infirmier(ère) clinicien(ne) entre 31.06$ et 55.04$ de l'heure selon l'expérienceAvantagesRégime d'assurances collectives & régime de retraiteProgramme d'aide aux employés et à leurs famillesEmploi stimulant,



significatif et humain dans environnement unique permettant une pratique professionnelle élargieProgramme de formation continue et possibilité d'avancement et de développement4 semaines de vacances après un an de serviceJusqu'à 16 semaines de congé par année (temps en banque, fériés cumulé et vacances)Frais liés à la formation en rôle élargi couverts par le Centre de santéRemboursement des billets d'avion pour 3 ou 4 sorties par annéeLogement meublé correspondant à vos besoins (avantage imposable)Remboursement des frais de transport des effets personnels et d'entreposagePrimes nordiques et autres conditions d'emploiPrime d'éloignement (sans dépendant) entre 233.63$ et 275.60$ par semaine selon le villagePrime d'éloignement (avec dépendant(s)) entre 411.84$ et 485.88$ par semaine selon le villagePrime de rétention entre 449.54$ et 545.90$ par semaine selon le village et l'anciennetéPrime de vie chère: entre 58.40$ et 188.72$ par semaine selon le villagePrime dispensaire si applicable : 228$ par semaineOpportunités disponiblesTemps plein (36 semaines au Nord et 16 semaines de congé)Temps plein (30/32/34 semaines au nord avec 6 sorties selon répartition des heures de travail) si sans dépendantTemps partagé (26 semaines avec 4 ou 6 sorties annuelles) si sans dépendantTemps partiel (disponibilité minimale de 4 semaines de travail par trois mois) si sans dépendantPrincipales responsabilitésFaire les évaluations complètes des usagers de 0 à 99 ans qui permettent au médecin d'effectuer à distance un diagnostic et de déterminer les interventions appropriéesAccomplir des activités et des interventions en se basant sur le guide thérapeutique de l'établissement comprenant plus de 56 ordonnances collectivesAssurer les services cliniques de première ligneAssurer le service d'urgencesCollaborer à l'élaboration et mettre en application les programmes de santé communautaireAssumer aux tâches administratives du CLSCAgir en tant qu'agent(e) de formation local(e)Doit assurer la garde lorsque nécessaireSi vous êtes passionné(e) par l'idée de contribuer à un environnement respectueux, culturellement adapté et où chaque action fait une différence, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Ensemble, faisons avancer la santé et le bien‐être des Nunavimmiut !RemarquesLes travailleurs qui sont actuellement dans le réseau de la santé et des services sociaux peuvent demander un congé sans solde Nordique (jusqu'à 48 mois) pour travailler au Nunavik.Prendre note que les candidatures Inuit seront privilégiées.Le Centre de santé Inuulitsvik (CSI) applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes autochtones, les membres des minorités visibles ou ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.Exigence académiqueInfirmier(ère): Diplôme d'études collégiales en soins infirmiersInfirmier(ère) clinicien(ne): Baccalauréat en sciences infirmièresFormation en rôle élargi complétée (un atout)Formation vaccination PIQExigence d'expérienceExpérience minimale de 2 ans en soins critiquesExpérience diverse considérée sur une base d'évaluationAutres exigencesMembre en règle de l'OIIQBilinguisme (français, anglais) Inuktitut un atoutConnaissance du PIQUn permis de conduireCertification RCR à jourExigences de disponibilitésMinimum de 4 semaines consécutivesMinimum de 16 semaines de travail totales par annéeHabiletés et aptitudes essentiellesCapacité à travailler au sein d'une équipe de travail multiculturelleRespect de la culture et des traditions inuitesLeadership positif, ouverture d'esprit, flexibilité et adaptabilitéVision globale et inclusive et solide jugement cliniqueFacilité pour les relations interpersonnelles

📌 Infirmier(Ère) En Rã&34;Le Élargi (Mont-Tremblant)
🏢 Santé Montréal
📍 Mont-Tremblant