RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT DES PARTENARIATS – DONS ET SERVICES
Sous la responsabilité de la directrice générale adjointe (DGA), la personne titulaire du poste est responsable du développement, de la gestion et de la fidélisation de partenariats visant à répondre aux besoins du Chaînon en matière de dons et de contributions en nature, afin de soutenir sa mission.
Dans le cadre de ce poste, les activités de sollicitation et de développement de partenariats portent principalement sur les dons et contributions en nature. Ceux-ci peuvent notamment comprendre des denrées alimentaires, des vêtements, des produits d’hygiène et de première nécessité, du mobilier, du matériel, des équipements et des fournitures, ainsi que des services, de l’expertise professionnelle ou des formations.
Développement de partenariats
Collaborer au développement des outils de sollicitation et de partenariat avec la Direction principale des communications et des affaires publiques.
Assurer la gestion rigoureuse des données relatives aux partenaires dans le CRM, incluant leur mise à jour, leur catégorisation et la planification des suivis.
En collaboration avec la coordonnatrice administrative, l’équipe de l’approvisionnement et les autres équipes concernées :
Compiler et analyser les données relatives aux partenariats et aux dons et contributions en nature afin de produire les rapports et les bilans nécessaires au suivi des résultats et des indicateurs établis.
Formation et expérience




Diplôme d’études collégiales ou universitaires dans un domaine pertinent, notamment en administration, développement des affaires, marketing, communication, développement communautaire ou dans toute autre discipline connexe.
Trois (3) à cinq (5) années d’expérience pertinente en développement de partenariats, développement des affaires, vente B2B, sollicitation, relations avec des partenaires ou dans des fonctions similaires.
Expérience démontrée en prospection, développement et fidélisation de partenaires.
Expérience dans l’utilisation d’un CRM ou d’une base de données relationnelle.
Bilinguisme français-anglais souhaité.
Excellentes habiletés en prospection, sollicitation et développement de partenariats.
Statut : Poste permanent à temps plein.

- Horaire : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi.
- Trois (3) semaines de vacances annuelles.
- Assurances collectives (médicales et dentaires) financées à 50 % par Le Chaînon.
- Programme d’aide aux employé·es et service de télémédecine.
- Bureau situé au cœur du Plateau-Mont-Royal, facilement accessible en transport collectif et actif.
- Possibilités de formation et de développement professionnel.

L’occasion de contribuer concrètement à améliorer la vie de plus de 2 350 femmes chaque année.
Une équipe passionnée qui croit au pouvoir de la solidarité et de l’impact social.
La possibilité de contribuer activement au développement des partenariats d’un organisme reconnu au Québec.
Emploi Permanent

📌 Responsable Développement H/F - Temps Complet (Montreal)
🏢 Macommunaute
📍 Montreal