Devenez responsable des relations de travail dans une organisation de renom à Montréal, en adoptant un modèle hybride. Ce rôle se concentre sur la négociation collective et la gestion des conflits.Notre client, un acteur national sous réglementation fédérale, recherche un(e) responsable avec au moins 5 ans d'expérience en milieu syndiqué. Le candidat doit posséder des compétences en analyse et en gestion proactive des griefs. Des déplacements à travers le Canada seront nécessaires pour les rencontres avec les syndicats.Key Responsibilities:
- Participer activement aux négociations collectives
- Préparer des positions patronales et argumentaires
- Agir comme partenaire stratégique pour les gestionnaires
- Gérer le processus de griefs de A à Z
- Contribuer à des projets en relations de travailRequirements:
- Baccalauréat en relations industrielles ou de travail
- 5 ans d’expérience en milieu syndiqué souhaités
- Gestion éprouvée de dossiers complexes
- Expérience antérieure en négociation collective très appréciée
- Bilinguisme français/anglais exigéMettez à profit votre expertise en relations de travail pour supporter notre client à Montréal.#J-18808-Ljbffr

📌 Responsable Négociation Et Relations De Travail (Montreal)
🏢 EmploisRH
📍 Montreal