Loto-Québec recherche un Directeur(-trice) en rémunération globale pour piloter la stratégie de rémunération et la gouvernance des régimes de retraite. Sous la vice-présidence Talent et culture, vous conseillez la direction sur les enjeux complexes et dirigez une équipe multisite.
Vous exercerez une influence stratégique pour assurer l’équité, l’attractivité et la pérennité des programmes, tout en soutenant les négociations collectives et les objectifs financiers de l’organisation.