Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

Santé Québec Laval

Lieu de travail :

Hôpital de la Cité-de-la-Santé - 1755, boulevard René-Laennec

Identification des besoins Statut :

Temps complet

Durée :

(non applicable)

Salaire :

Taux horaire entre 29,61$ et 47,48$ (selon l'expérience)

Affichage :

du 22 septembre 2026 au 26 novembre 2026

Quart :

jour

Vous aimez tout ce qui gravite autour de la naissance d’un bébé ?

L’équipe dédiée à la Trajectoire des services de périnatalité et de pédiatrie s’occupe de la néonatalité, le continuum mère-enfant et la pédiatrie.

Nous avons comme mission de favoriser l’excellence dans les soins liés à la santé et au bien-être des bébés lavallois en obstétrie.

Module Naissances

L'équipe du module Naissance accueille la clientèle à partir de 32 semaines de gestation. Elle offre aussi des services de consultation externe pour les femmes enceintes, ainsi qu'une clinique de grossesses à risques élevés (GARE).

Unité de néonatalogie

L'équipe de l'unité de néonatalogie accueille les nouveau-nés instables à partir de 32 semaines de gestation. Celle-ci regroupe 20 lits de niveau 2B (gavage, moniteur cardiaque,



etc.); (nouveau-né sous respirateur ou ventilation à pression positive continue).

Module Mère-enfant

L'équipe du module Mère-enfant accueille 36 mères et nouveau-nés dans son unité principale en plus d'une possibilité d'accueil de 10 lits supplémentaires, en cas de débordement.

Prendre note que ce poste est dédié aux unités de médecine-chirurgie et un 0.3 du temps à l'équipe volante de la Cité de la Santé. Donc si vous aimez le travail diversifié, ce poste est pour vous!

Pourquoi le CISSS de Laval?

- Participation à un régime de retraite parmi les plus avantageux du marché
- 4 semaines de congé rémunérées après un an de service continu;
- 9,6 jours de congé pour maladie;
- 13 jours fériés;
- Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, d'assurance vie et d'assurance salaire.
- Possibilité d’avancement dans l’organisation
- Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel
- Des rabais corporatifs;
- Des cours d’activités physiques et des gymnases
- Des ateliers et des conférences sur les saines habitudes de vie
- Deux centres de la petite enfance

Doit être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.

#J-18808-Ljbffr

📌 INFIRMIER(ÈRE) PÉRI-PED DÉDIÉ(E) MEDECINE/CHIRURGIE-5580
🏢 Santé Montréal
📍 Laval