Titre du poste : Spécialiste, Marketing de marque Postes vacants : Cette annonce concerne (1) poste actuellement vacant.

Vancouver, BC | Ottawa, ON | Calgary, AB | Halifax, NS | St. John’s, NL | Kelowna, BC| Prince George, BC | Montreal, QC | Québec, QC | (des informations détaillées sur l’emplacement des bureaux se trouvent sur cette page :

Mode de travail :

Mode hybride

4 (53 000 $ - 63 000 $ CAD)

AIDEZ-NOUS À FAÇONNER L’AVENIR DES SOINS CONTRE LE CANCER AU CANADA

La Société canadienne du cancer travaille sans relâche pour sauver des vies, améliorer la qualité de vie et mener une action collective contre le cancer. Avec le soutien de personnes atteintes, de bénévoles, de donateurs et de communautés de partout au pays, nous recueillons des fonds pour investir dans la recherche transformatrice sur le cancer, nous offrons un réseau d’aide bienveillant aux personnes atteintes de cancer et nous militons auprès des gouvernements pour créer un avenir plus sain pour tous. Relevant du/de la gestionnaire, Marketing de marque, le/la spécialiste contribuera à la planification, à la mise en œuvre et à l’évaluation de campagnes publicitaires payantes axées sur les priorités en matière de collecte de fonds, d’image de marque et de mission. La personne retenue dirigera des campagnes de petite et moyenne envergure, appuiera la mise en œuvre de campagnes publicitaires nationales et coordonnera la gestion des campagnes, l’assurance qualité, les budgets et les échéanciers des projets. Diriger la planification et la mise en œuvre de campagnes publicitaires en anglais de petite à moyenne envergure, et appuyer le/la gestionnaire, Marketing de marque, dans la mise en œuvre de campagnes nationales de plus grande envergure

Soutenir la publicité payante dans le cadre des priorités liées à la collecte de fonds, à l’image de marque et à la mission, afin de faciliter la mise en œuvre de campagnes intégrées sur les canaux traditionnels et numériques.

Diriger des campagnes publicitaires de petite à moyenne envergure, depuis l’élaboration du mandat jusqu’à la mise en œuvre, l’optimisation et la production de rapports post-campagne, en assurant la coordination entre les intervenants internes, les équipes interfonctionnelles et les agences externes.

Appuyer les grandes campagnes nationales en assurant la coordination de la conception créative et du développement médiatique, des exigences de production, des révisions par les parties prenantes, des autorisations et des rapports sur le rendement.

Tenir compte des considérations relatives à l’auditoire, aux canaux et aux éléments créatifs lors de la planification des campagnes, en s’appuyant sur les données disponibles et les leçons tirées des campagnes précédentes pour orienter la mise en œuvre.

Travailler en collaboration avec le/la gestionnaire principal/principale, Québec et Canada francophone, afin de faciliter l’adaptation et la livraison en temps opportun des textes publicitaires, des campagnes de référencement payant et des éléments créatifs en français.

Collaborer avec l’équipe des services numériques pour obtenir et préparer des listes d’audience issues du système de gestion des relations clients en vue de la mise en œuvre de campagnes publicitaires payantes,



en veillant à ce que ces fichiers d’audience soient transmis aux partenaires des réseaux sociaux et aux agences afin qu’ils puissent les utiliser pour le ciblage sur les plateformes et l’optimisation des campagnes.

Gérer les processus liés aux campagnes, à la diffusion et à l’assurance qualité afin de garantir que les lancements publicitaires se déroulent avec précision, dans les délais prévus et conformément aux exigences techniques et à la plateforme de la marque

Élaborer et gérer les calendriers de diffusion sur l’ensemble des canaux traditionnels et numériques, notamment, mais sans s’y limiter, la télévision, les vidéos en ligne, les médias sociaux, l’affichage programmatique, le référencement payant, les canaux numériques, la presse écrite et l’affichage extérieur.

Coordonner la transmission précise et en temps opportun des éléments créatifs approuvés, des textes, des URL, des exigences de suivi et des spécifications techniques aux agences et aux partenaires médiatiques.

Avant le lancement, vérifier les liens de mise en place et s’assurer que les campagnes sont menées conformément aux textes approuvés, aux éléments visuels définitifs, aux exigences de la marque et aux spécifications techniques.

Surveiller les campagnes en cours afin de s’assurer que les éléments, les liens, le suivi et les fonctionnalités fonctionnent comme prévu, et coordonner les corrections au besoin.

Collaborer avec le coordonnateur/la coordonnatrice, Marketing de réseaux sociaux, pour surveiller les commentaires sur les publicités payantes, signaler les problèmes émergents et favoriser des réponses rapides et conformes à l’image de marque.

Coordonner la mise en œuvre de bout en bout des campagnes publicitaires, en veillant à ce que les échéanciers, les budgets, les autorisations et les étapes clés soient gérés efficacement afin de maintenir les initiatives sur la bonne voie et d’assurer une exécution de haute qualité

Identifier de manière proactive les risques liés au calendrier, les dépendances non respectées ou les priorités concurrentes, et les signaler au/à la gestionnaire, Marketing de marque, en proposant des mesures à prendre.

Travailler avec le coordonnateur/la coordonnatrice, Gestion des stocks, et le/la gestionnaire, Marketing de marque, pour tenir à jour des registres précis des budgets de campagne et coordonner les factures, les devis et les commandes avec les services concernés.

Tenir des dossiers et des notes exhaustifs sur les discussions relatives aux campagnes, les décisions clés, les mises à jour sur l’état d’avancement, les mesures à prendre, les responsables et les échéanciers, afin de veiller à ce que les parties prenantes restent sur la même longueur d’onde et que les projets continuent d’avancer efficacement.

Tenir à jour les dossiers de campagne, les ressources et la documentation sur le site SharePoint du service national de marketing, en veillant à ce que les documents soient faciles à retrouver,



correctement classés et accessibles aux membres de l’équipe et aux parties prenantes pour consultation ultérieure.

Contribuer à notre culture d’appartenance, d’inclusion, de diversité, et d’équité (AIDE) en veillant à ce que tous les membres du personnel se sentent représentés, valorisés et écoutés dans tous les aspects de leur identité, y compris le genre, l’âge, la religion, l’origine ethnique, la nationalité, la race et la sexualité.

Études postsecondaires en marketing, en publicité, en communications, en administration des affaires ou dans une discipline connexe, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente.

Capacité avérée à gérer plusieurs projets simultanément et à mener à bien des campagnes publicitaires sur les canaux de marketing traditionnels et numériques, dans un environnement où le rythme est soutenu.

Expérience pratique des processus de gestion des ressources et d’assurance qualité, notamment dans le cadre de collaborations avec des agences et des équipes créatives internes.

Connaissance des canaux et des plateformes de marketing numérique, notamment le référencement payant, la publicité programmatique et les listes de gestion des relations clients.

Expérience en gestion de projets, notamment en matière de gestion des échéanciers, des budgets et des autorisations des parties prenantes.

Le bilinguisme (français/anglais) est fortement souhaité, le français étant un atout en raison des activités de l’organisme à l’échelle nationale et de la nécessité d’une communication efficace entre les différentes régions.

Pour les postes basés au Québec, le français est requis. La connaissance d’une autre langue peut être exigée selon la nature des fonctions et les besoins d’affaires.

Nous offrons un salaire compétitif, d’excellents avantages, notamment des congés parentaux rémunérés, des congés de maladie pour la famille et une assurance maladie, ainsi qu’un environnement de travail épanouissant où vos efforts ont un impact significatif au quotidien.

Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris celles des groupes méritant l’équité comme les personnes autochtones, noires et de couleur, les communautés 2ELGBTQI+, les personnes en situation de handicap, les vétérans et les autres personnes qui contribuent à la richesse de notre organisme. Nous recueillons vos renseignements personnels au moyen de formulaires, par téléphone ou en personne, afin d’évaluer votre candidature pour le ou les postes pour lesquels vous avez postulé, pour communiquer avec vous au sujet de votre candidature et pour générer des rapports anonymisés au sujet de celle‑ci. Nous pouvons partager vos renseignements personnels avec des tierces parties, dont des consultants en recrutement, à l’intérieur ou à l’extérieur de votre province ou territoire, ou à l’extérieur du Canada et uniquement pour les fins indiquées ci-dessus, ou comme exigé par la loi. Nous pouvons vous contacter par la poste, par courriel, par téléphone ou par message texte. Des outils d’intelligence artificielle (IA) peuvent être utilisés pour faciliter certaines tâches administratives ou de présélection; Suivez-nous En Ligne

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📌 Chargée de Développement Marketing & Gestion de Produits H/F (Ottawa)
🏢 Canadian Cancer Society
📍 Ottawa