Analyste Financier Senior Dans Le Logiciel - À Distance (Winnipeg)

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16 Oct
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Harris
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Winnipeg

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Harris

Winnipeg

Analyste financierAnalyste financier C’est votre chance de rejoindre une organisation en évolution rapide avec une présence importante, stable et en croissance constante dans l’industrie du logiciel! En tant qu’analyste financier, vous épaulerez l’assistant-contrôleur et vous serez appelé à fournir un soutien financier et des analyses qui auront un impact direct sur le succès du groupe. Relevant de l’assistant-contrôleur, le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec une équipe de professionnels des finances tout en participant au processus de clôture du mois, du trimestre et de fin d’année.ResponsabilitésAnalyse et comptabilisation des revenus mensuels de plusieurs unités d’affairesExtraction de données et rapports des différents systèmesRévision des comptes de dépenses et carte de crédit afin d’assurer une bonne codification comptableFaire la conciliation des données financières entre les différents systèmes comptables et les CRM des unités d’affairesEffectuer de la réconciliation intercompagnieCompilation du rapport de TPS-TVQEffectué les rapports de commissions mensuelsSuivis des projets avec l’équipes opérationnels et dans le système comptableBalancer les auxiliaires des comptes à recevoir et suivi des comptes qui doivent aller en collectionConciliation de plusieurs comptes de bilan (revenus différés, frais courus, frais payés d’avance etc.)Compléter et déposer la documentation qui appuie nos analyses dans le portail afférent lors de chaque fin de moisAssister l'équipe dans leur travail quotidienMaintenir à jour les contrôles internes et recommander des améliorations aux processusConfirmer que les transactions sont bien comptabilisées selon les normes comptables (EX: IFRS15 et IFRS16)Assister dans la préparation du dossier de vérification pendant l’audit de fin d’annéeAutres tâches connexes ou demandes Ad HocQualifications3 ans et plus d’expérience en l’expérience en industrieTitre comptable (complété ou en cours), un atoutEnvironnement de travail rapide et changeant, la gestion du stress doit être maîtriséeÊtre en mesure d’établir ses priorités et comprendre l’importance de l’atteinte des échéanciersUne bonne maîtrise du français et de l’anglais est requise car le titulaire du poste aura à communiquer fréquemment dans les deux langues, tant oralement que par écritNous avons des collègues, des clients et des partenaires au Québec, ainsi que dans le reste du Canada et aux États-UnisExpérience avec le référentiel IFRS, un atoutSavoir utiliser Microsoft D365 et GreatPlain,



un atoutConnaissance intermédiaire à avancé de MSExcel et de la suite Microsoft OfficeCe que nous vous offronsPoste en télétravail à100%horaire flexible et une pleine autonomieOpportunités de carrière et possibilité d’avancementDès la première année, 3 semaines de vacances payées, une 4e semaine après 3 ans et une 5e semaine après 7 années de service dans l’entreprise5 jours de congés personnels par annéeDes assurances collectives payés à100% par l’employeur dès le jour1Programme d’achat d’actions et REER collectifsUn programme de vie active (Prime annuelle)Journée de bénévolat (optionnelle, mais rémunérée par Harris)Programme d’aide aux employés et aux familles, incluant un certain nombre d’heures de consultation thérapeutique, par annéeUn environnement de travail attrayant et axé sur le travail d’équipeEt bien d’autres encore … !Financial AnalystFinancial Analyst This is your opportunity to join a fast‑paced organization with a large, stable and growing presence in the software industry! As a financial analyst, you will support the assistant controller and provide financial support and analysis that will have a direct impact on the success of the group.ResponsibilitiesAnalyze and record monthly revenues for several business unitsExtract data and reports from various systemsReview expense and credit card accounts to ensure proper accounting codingReconcile financial data between the various accounting systems and the business unit CRMsPerform intercompany reconciliationCompile the GST/QST reportsPrepare monthly commission reportsMonitor projects with the operational teams and in the accounting systemBalance accounts receivable auxiliaries and track accounts that needs to be collectedReconcile several balance sheet accounts (deferred revenue, accrued expenses, prepaid expenses, etc.)Complete and submit supporting documentation to the relevant portal at the end of each monthAssist the team in their daily workMaintain internal controls and recommend process improvementsConfirm that transactions are properly recorded in accordance with accounting standards (e.G., IFRS16)Assist in preparing the audit file during the year‑end auditOther related tasks or adhoc requestsQualifications3+ years of industry experienceAccounting designation (completed or in progress), an assetFast‑paced and changing work setting,



stress management must be masteredAbility to prioritize and understand the importance of meeting deadlinesGood knowledge of French and English, both written and spokenExperience with IFRS, an assetKnowledge of Microsoft D365 and GreatPlain, an assetIntermediate to advanced knowledge of MSExcel and Microsoft OfficeWhat we offer100% remote work positionflexible schedule and full autonomyCareer opportunities and advancement potentialStarting in the first year, 3 weeks of paid vacation, a 4th week after 3 years, and a 5th week after 7 years of service with the company5 days of personal leave per yearGroup insurance paid 100% by the employer from day 1Stock purchase program and group RRSPsAn active lifestyle program (annual bonus)Volunteer day (optional, but paid by Harris)Employee and family assistance program, including a certain number of hours of therapeutic counseling per yearAn attractive and team‑oriented work environmentAnd much more!Culture and ValuesAt Harris, we believe great people build great software. We offer an environment where employees are empowered to make a real impact, grow their skills, and shape their careers. Our teams enjoy a supportive, award‑winning culture, a casual and collaborative workplace, and opportunities to learn from a diverse group of businesses and industries. We are financially strong and proudly part of ConstellationSoftwareInc. (CSI), the largest software company in Canada, providing long‑term stability alongside entrepreneurial autonomy. In addition to a competitive compensation and benefits package, we offer meaningful perks, flexibility, and—most importantly—a culture that values people, curiosity, and having fun while doing great work.Equal Opportunity and Diversity StatementHarris s'engage en faveur d'un programme d'égalité des chances en matière d'emploi, et les candidatures des membres de groupes ciblés, y compris les femmes, les personnes handicapées, les peuples autochtones et les minorités visibles, sont encouragées. Si vous êtes une personne en situation de handicap, vous pouvez recevoir de l'aide pour le processus de sélection et de sélection sur demande.Harris is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or protected veteran status and will not be discriminated against on the basis of disability. Applicants who require a reasonable accommodation due to a disability may contact us by email at [email protected]. Accommodation requests may be made at any time. This email address is dedicated solely to accommodation requests and cannot be used to inquire about application status.#J-18808-Ljbffr

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