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Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.

Synthèse du groupe: Cosma fournit une gamme complète de solutions de carrosserie, de châssis et d’ingénierie à des clients internationaux. Grâce à notre ingénierie produit solide, nos capacités d’outillage exceptionnelles et notre savoir-faire divers en matière de processus, nous commercialisons des produits innovants et légers.

Responsabilités du poste

Job Responsibilities: Salary Range: $26.95 - $30.44 per hour

- Pre-staging dies/check fixtures/material according to die setup procedure:
- Load coils and assist operators in starting coils according to die setup procedure
- Accurately completes all paperwork as required including Pre Shift Crane Inspection and Pre Shift Forklift Inspection forms
- Assist operators in performing Pre Shift Press Safety Inspection ensuring compliance with all required Health and Safety procedures
- Provide relief on both transfer and progressive presses for operators. Date stamp change for each run.

Other Tasks

Continuously adhere to and apply the Magna Employee's Charter, the Magna Corporate Constitution, and the Magna Operational Principles in all aspects of position and interaction with others. Effective use of MDV's Escalation Process. Compliance to IATF customer requirements Attends all scheduled meetings and training.



Understands and follows established rules, procedures and policies relating to position. Ensure a safe working environment by observing safe work practices and by following all safety policies and procedures. Other duties that may be assigned such as running press

Job Requirements

High school/GED or equivalent with previous experience in a manufacturing setting. Completion of grade 12 or equivalent with previous experience in a manufacturing environment. Background in manufacturing with press experience including quality and safety initiatives Must hold a valid counter-balance forklift certificate/OH Crane Train Certificate 3-year related experience running both transfer and progressive presses and coil set up Physically capable of performing essential duties of the job Working knowledge of the English language both written and oral. Thorough understanding of SPC and Quality Requirements, etc.

Skills and Competencies

Understandss and shows commitment to the values of the Employee Charter and Cosma. Demonstrates clear and respectful communication skills in all situations. Understands the key processes and systems within the organization related to their workflow ensuring work flow is conducted efficiently while consistently seeking ways to improve outcomes and enhance results Demonstrates enthusiasm for and commitment to the position and accepts responsibility for personal actions.

Sensibilisation, Union, Autonomie

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances.



Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, l'état civil, le handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données.

Divulgation de la présélection assistée par l'IA

Dans le cadre de notre engagement en faveur d'un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d'intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l'expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l'IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l'équipe de recrutement. Il est important de préciser qu'aucune donnée de candidat n'est partagée à l'extérieur via ces outils d'IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l'IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n'hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur

Régulier/permanent

Groupe

Cosma International

En savoir plus sur nous

Durabilité Innovation Conseils pour l'entretien

📌 Die Setter (Mississauga)
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