Analyste-Programmeur Erp (Levis)

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16 Oct
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Reelcruit
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Levis

16 Oct

Reelcruit

Levis

Notre client est un chef de file dans la vente d'équipement et de services d'automatisationindustrielle dans l'Est du Canada et maintient une forte croissance depuis plus de 25 ans. Le tout dans un environnement de travail agréable.Description du posteNous sommes présentement à la recherche dun(e) candidat(e) pour un poste de Développement TI pour nosprojets en cours et à venir. Nous croyons que la technologie est essentielle à nos programmes d'améliorationcontinue !Relevant du Superviseur des TI, cette personne aura comme responsabilité de gérer, implanter et améliorernos outils informatiques : CRM Dynamics à implanter er à continuer d'améliorer : ERP-Epicor, SharePoint,O365, Power APPS, etc. Vous serez épaulé à l'interne par votre superviseur et des « Power Users » maisaussi à l'externe avec nos partenaires d'affaires. Vous aurez aussi à supporter des usagers sur ces outilsbien que ce ne sera pas votre fonction principale.Vous serez une référence fonctionnelle et technique responsable des activités d'implantation desnouveaux outils, de leur optimisation et mise à jour avec le support de partenaire externe au besoin. Pourde notre infrastructure informatique et les logiciels de base (Word, Excel, Outlook, etc.) elle est confiée àune firme externe autonome.Tâches et responsabilitésImplanter de nouveaux outils, CRM Dynamics, Service Mobile Dynamics, etc...Améliorer les outils en place ERP-Epicor et autres outils majoritairement MicrosoftSupporter les usagers pour le dépannage sur nos différents outilsFormer notre personnel,



diffuser et transmettre ses connaissances.Effectuer les changements et améliorations, corriger les problèmes affectant les applications,les systèmes et les programmes.Formuler des recommandations sur les solutions optimales et novatrices en tenant comptedes besoins exprimés et des contraintes de l'environnement.Coordonne la réalisation et planifie les activités des projets (échéanciers de projets, priorités,etc.).Se tenir aux faits des avancées et des tendances liées à son domaine d'activités et produits.Sélectionner avec le Responsable TI; les ressources externescompétentes nécessaires à larencontre de nos objectifs de fiabilité et d'efficience.Favoriser l'innovation et le changement et surtout l'efficience.QualificationsDiplôme en informatiquePossédé minimum de 3 années d'expérience pertinente dans un emploi similaireCapacité d'analyse et d'apprentissage élevé ; Capacité à planifier et à gérer des priorités ; Connaissance des bases de données et du langage SQLConnaissance des outils O365, sa plateforme Cloud, SharePoint, PowerApps, Teams etExchange un atoutConnaissance du logiciel EPICOR ERP 10 un atoutÀ l'aise de supporter des usagersLeadership professionnel et travailleur d'équipe ; Bonnes compétences en matière de communication orale, écrite (français et anglais); Capacité de travailler de façon autonome et sous un minimum de supervision ; Conditions de travailDes heures hors plage de travail sont nécessaires à l'occasion mais très peu fréquentes pourassurer la fiabilité et la disponibilité nos systèmes ;

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