Contribuez à l'avenir des soins contre le cancer avec la Société canadienne du cancer comme Spécialiste en Changement. Ce rôle hybride exige des compétences en gestion du changement et en formation pour favoriser l'adoption. Sous la direction du gestionnaire, vous serez responsable de la mise en œuvre de programmes d'apprentissage et de changement.

Ce poste nécessite une collaboration étroite avec des gestionnaires de projet tout en améliorant les compétences et les processus organisationnels. Vous aurez un impact significatif à travers des initiatives de transformation numérique et des formations adaptées. Key Responsibilities:

- Concevoir et mettre en œuvre des programmes d'apprentissage
- Collaborer à l'analyse des besoins des parties prenantes




- Développer des supports de formation engageants
- Évaluer et améliorer les programmes d'apprentissage
- Animer des ateliers collaboratifs pour la gestion du changement Requirements:
- Diplôme en éducation, communication ou domaine connexe
- Minimum 3 ans d’expérience en conseil sur le changement
- Expérience dans la conception de programmes de formation
- Connaissance des outils de gestion du changement
- Bilinguisme souhaité, avec préférence pour le français Améliorez l'adoption du changement et formez les employés au sein de la SCC pour un impact durable.

📌 Spécialiste en Changement au SCC (Vancouver)
🏢 Canadian Cancer Society
📍 Vancouver