Description du poste Relevant du directeur SSE du Canada, le Gestionnaire SSE à l'usine Lapointe joue un rôle crucial et travailles-en étroite collaboration avec l’équipe de l’usine Lapointe.

Il a pour objectif de renforcer et soutenir la culture « Zéro & Au-delà » en étant proactif et rigoureux.

Les responsabilités à assumer sont: Diriger le processus d’enquête et analyses de passé-proche, d’incident et d’accidents.

Faire l’analyse de risques santé et sécurité Maintenir et partager les bonnes pratiques santé & sécurité en collaborant directement avec les opérateurs et en exerçant une forte présence sur le plancher Organiser des activités renforçant directement la culture et qui met l’accent sur des besoins. Être responsable de l’animation, des comptes-rendus et des suivis des rencontres du comité de santé-sécurité Faire des interventions directes et prendre action Faire une analyse des besoins futurs de formations santé et sécurité Assurer le suivi de la formation continue et maintenir les registres de formation et de développement du personnel Être en charge des systèmes de gestion ISO et audits 14001 (environnement) et 45001 (santé et sécurité) Être informé des lois et exigences SSE pour maintenir la conformité de nos programmes, procédure et règles SSE Maintenir nos programmes, procédures et règles SSE conformément aux requêtes corporatives et aux réglementations en vigueur Compléter les rapports corporatifs et faire un suivi indicateur clé de performance HSE Diriger la mise à jour du PSSE (programme de santé) Participer/diriger divers comités (comité de gestion, revues critiques, Kaizen, groupe d’intervention d’urgence…)



Maintenir une communication claire et constante avec l’ensemble de l’équipe Profil recherché : Baccalauréat, diplôme ou certificat en SSE ou domaine connexe Expérience pertinente dans un milieu industriel, d’aux moins 3-5 ans.

Connaissance des systèmes de gestion ISO 14001 et ISO 45001.

Bon niveau de l’anglais est nécessaire (en raison de la présence d'une partie de l'équipe en Ontario et aux États-Unis, ce qui nécessite une communication fluide) Prysmian, en tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, a pour objectif d'attirer et de recruter des personnes ayant des parcours, des compétences et des aptitudes diversifiés.

Nous sommes convaincus que la diversité apporte une valeur significative à tous les niveaux de l'organisation, augmentant la possibilité de saisir les opportunités du marché et de maximiser la valeur pour nos clients et nos parties prenantes.

La diversité, l'équité et l'inclusion (DE&I;) faisant partie de notre Ambition sociale 2030 et étant un pilier stratégique de notre culture d’entreprise, Prysmian s'engage à développer une organisation qui donne la priorité aux talents, où les personnes se sentent respectées, incluses et libres d'exprimer pleinement leur potentiel.





Tous les directeurs et responsables des ressources humaines de Prysmian doivent veiller à ce que les politiques de DE&I; soient respectées au cours du processus de recrutement, et reconnaître et atténuer les préjugés inconscients qui ne doivent pas influencer nos processus de sélection.

Toutes les personnes seront prises en considération pour un emploi sans tenir compte de leur race, de leur ethnie, de leur religion, de leur nationalité, de leur origine, de leur statut de citoyen, de leur statut socio-économique, de leur âge, de leur sexe, de leur identité ou expression de genre, de leur orientation sexuelle, de leur état civil, de leur handicap, de leur service militaire ou de leur statut d'ancien combattant, de leur grossesse, de leur congé parental, de leur état de santé ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, nationales ou locales applicables.

Prysmian s'efforcera de mettre en place des aménagements raisonnables pour toute condition physique ou neurologique divulguée ou pour tout handicap d'un candidat qualifié, à moins que l'aménagement ne soit pas nécessaire en raison de l'état de santé du candidat.

Visitez notre page DE&I; pour en savoir plus sur les engagements du groupe Prysmian.

Les données relatives à votre candidature seront traitées conformément à notre politique de protection des données.

Si vous pensez avoir besoin d'aide pour remplir ce formulaire ou pour participer à un entretien, veuillez-nous en informer.

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📌 Gestionnaire Santé, Sécurité et Environnement (Jonquière)
🏢 Prysmian Group
📍 Jonquière