Ici, briller a de l'impact

Aimeriez-vous que votre talent ait un impact positif dans la vie des gens avec qui vous travaillez ? Vous êtes au bon endroit, parce qu’au Y, briller a de l'impact.

Chaque jour, plus de 1 000 personnes travaillent au sein du réseau des YMCA du Québec pour aider ceux et celles qui ont besoin du plus grand soutien.

INTERVENANT·E COMMUNAUTAIRE TAPAJ – YMCA Saint-Roch

Lieu de travail: 500 Rue du Pont, Québec, QC G1K 6N4

Horaire: Temps complet, principalement de jour du Lundi au Vendredi, avec une présence régulière sur le terrain. Disponibilité requise en soirée et les fins de semaine pour des activités ponctuelles ou des besoins spécifiques du programme.

Salaire: Entre 47 920$ et 59 900$ par année selon l'expérience

SURVOL DU POST En croyant au potentiel de chaque individu, le secteur des services de Prévention de l’exclusion des YMCA du Québec se positionne comme un leader dans le domaine.

Avec nous, vous aurez l’occasion de vivre une expérience enrichissante dans un milieu soutenant où l’autonomie, l’innovation et le plaisir sont mis de l‘avant. Vous développerez vos compétences professionnelles dans le domaine de la relation d’aide tout en contribuant concrètement à la réduction des méfaits, à la réinsertion socioprofessionnelle et à la valorisation du quartier Saint-Roch

L’équipe Dialogue du YMCA Saint-Roch est actuellement à la recherche d’un⸱e intervenant⸱e communautaire pour le programme TAPAJ (Travail alternatif payé à la journée), un programme d’inclusion sociale destiné aux personnes vivant en situation de grande précarité sociale et financière.

Oserez-vous relever le défi ?

RESPONSABILITÉ

Intervention communautaire

Accompagner les participant·e·s (TAPAJeur·se·s) dans les trois volets du programme TAPAJ.

Offrir un soutien personnalisé, sans jugement, basé sur les besoins immédiats et les objectifs à long terme.

Animer et superviser les plateaux de travail, en favorisant les expériences de réussite.

Soutenir les démarches de réinsertion socioprofessionnelle et de développement personnel.

Maintenir un lien de confiance durable avec les participant·e·s, peu importe leur situation.

Collaboration et réseau

Travailler en étroite collaboration avec les organismes communautaires et entreprises partenaires.

Participer à la coordination logistique des inscriptions,



des piges et de l’affichage.

Assurer un suivi auprès des participant·e·s et des partenaires.

Participer à des rencontres de concertation et à des initiatives collectives.

Opérations

Participer aux réunions d’équipe, supervisions cliniques et formations continues.

Compiler des données statistiques sur les interventions.

Adhérer aux politiques du YMCA, notamment en matière de protection des personnes vulnérables.

Contribuer à la promotion du programme TAPAJ dans la communauté.

OBJECTIFS SPÉCIFIQUES DU PROGRAMME TAPAJ

Offrir une alternative sécuritaire et légale aux activités de survie criminalisées.

Proposer un dépannage économique immédiat par des activités communautaires simples.

Créer des liens de confiance entre les participant·e·s et les intervenant·e·s.

Favoriser le développement de l’autonomie et du pouvoir d’agir.

Améliorer la santé globale, l’estime de soi et la motivation.

APPROCHES D’INTERVENTION

Réduction des méfaits : accueil inconditionnel, respect du rythme de chacun·e, santé globale.

Approche motivationnelle : faire avec les personnes, non pour elles; valoriser les capacités existantes.

Empowerment : renforcer la motivation et l’engagement vers le changement durable.

FONCTIONNEMENT DU PROGRAMME

Travail à la journée : Activités de 2 à 3 heures, rémunérées immédiatement.

Accessibilité maximale : Aucun prérequis, seuil d’exigence adapté.

Accompagnement de proximité : Soutien dans toutes les sphères de la vie, même après la participation active.

LES TROIS VOLETS DU PROGRAMME

Volet 1 – Mise en action immédiate : Activités ponctuelles, accessibles à tous·tes.

Volet 2 – Expérience de travail structurante : Horaire plus secure, travail en petits groupes.

Volet 3 – Suivi et accompagnement continu : Maintien du lien, soutien aux démarches personnelles.

QUELQUES BONNES RAISONS DE VOUS JOINDRE AU YMCA

Développer votre expertise en intervention communautaire.





Avoir un impact social positif et concret.

Travailler avec des partenaires engagés.

Faire une réelle différence dans la vie des gens.

Évoluer dans un milieu humain, collaboratif et stimulant.

EXIGENCES

Diplôme en travail social, éducation spécialisée, psychologie, ou domaine connexe (ou expérience équivalente).

Expérience en intervention auprès de populations marginalisées.

Connaissance du milieu communautaire de Québec (un atout).

Maîtrise de l’approche de réduction des méfaits, de l’empowerment et de l’éducation populaire.

Aisance avec la suite Office et les outils numériques.

Aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi.

Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (anglais un atout).

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Travail d’équipe et collaboration professionnelle.

Approche positive et orientée solution.

Communication claire, respectueuse et constructive.

Innovation et amélioration continue.

Gestion efficace du temps et des priorités.

Intégrité et éthique professionnelle.

AVANTAGES

Accès gratuit aux installations sportives du YMCA.

Tenue décontractée.

Assurances collectives après 3 mois.

Compensation pour l’équipement (sac, souliers, bottes, manteau, etc.).

L’aventure vous tente?

Si vous désirez inspirer et engager chaque personne à se réaliser, à s’épanouir et à contribuer à sa collectivité, nous aimerions en apprendre plus sur vous. Transmettez-nous votre candidature sans plus attendre!

Les YMCA du Québec souscrivent à un programme d'accès à l'égalité en emploi et encouragent les femmes, les personnes autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques ainsi que les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature. Des mesures d'accommodement sont offertes sur demande, à toutes les étapes du processus de recrutement.

Aux YMCA du Québec, l'équité, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre engagement à offrir des milieux accueillants, respectueux et accessibles à l'ensemble de notre communauté. Fidèles à notre mission et à nos valeurs, nous faisons évoluer nos pratiques pour que chaque personne se sente reconnue, soutenue et en sécurité dans notre organisation. Nos actions sont concrètes et adaptées aux besoins de nos équipes comme aux réalités de notre milieu.

📌 Intervenant.e communautaire de proximité (Quebec City)
🏢 Les YMCA du Québec
📍 Quebec City