Sous la responsabilité du contremaitre de chantier (Compagnon), le rôle du Charpentier-Menuisier consiste à assister son supérieur immédiat dans les diverses tâches quotidiennes qui lui sont attitrées. Ce poste lui permettra d’être formé du début à la fin et d’acquérir une expérience hors pair dans le domaine de la construction. Il constitue une personne clé en ce qui a trait à l’image de l’entreprise.
Description des tâches
- Effectuer l’installation de diverses enseignes sur nos divers sites
- Entretien et nettoyage des chantiers en constructions
- Effectuer l’entretien paysager de nos bureaux, de nos maisons modèles et de nos chantiers pour la période estivale
- Effectuer le déneigement des trottoirs et des zones accessibles à pied (non effectué par le camion de déneigement) pendant la période hivernale
- Effectuer diverses commissions pour son supérieur immédiat pour libérer sa charge de travail
- Effectuer le transport de divers matériaux et outils entre nos entrepôts et nos chantiers
- Procéder à diverses inspections
- Effectuer divers inventaires sur demande
- Assister le Contremaitre expérimenté pour diverses tâches qui lui seront demandées de façon ponctuelle
- Possibilité d’évoluer au sein de la compagnie et de devenir en charge de certains projets
Qualifications requises
- Cartes CCQ de Charpentier-Menuisier (apprenti 1-2-3 ou compagnon)
- Programme d’études Charpenterie-menuiserie complété (nous pouvons garantir le 150 heures)
- Carte de santé et sécurité
- Posséder un permis de conduire valide
- Posséder un véhicule (un atout)
- Expérience dans le domaine de la construction (un atout)
- Souci de rendre un travail impeccable
- Travaillant, efficace, responsable, et autonome
- Initiative, organisation et gestion des priorités
- Excellente capacité d’apprentissage, facilité à travailler en équipe et proactivité
- Candidatures d’étudiants acceptés pour ce poste
Conditions de travail
- Poste permanent: 40 heures par semaine
- Rémunération en fonction de l’expérience (salaire à discuter)
- Horaires de travail flexibles (Conciliation travail-famille)
- Comité social
- Début de l’emploi : Dès que possible
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