Rattaché directement aux Associés, vous prenez la responsabilité d’un département Paie composé d’environ 30 collaborateurs et pilotez plus largement le développement de l’activité Conseil RH du groupe. À la croisée des enjeux stratégiques, managériaux, opérationnels et commerciaux, vous jouez un rôle clé dans la transformation et le développement de cette activité. À ce titre, vous : Définissez et déployez la stratégie du département en cohérence avec les ambitions du groupe ; Pilotez les projets de transformation et accompagnez les équipes dans l’évolution des pratiques et des métiers ; Faites évoluer l’offre afin de renforcer la dimension Conseil RH,



notamment sur l’accompagnement des dirigeants et le développement de solutions de DRH à temps partagé ; Développez et fidélisez la relation avec les clients, tout en contribuant au développement commercial de l’activité ; Managez et fédérez une équipe de 30 collaborateurs, composée de managers, référents métiers et gestionnaires de paie ; Accompagnez la montée en compétences des équipes et veillez à maintenir un haut niveau de qualité de service et de satisfaction client ; Travaillez en étroite collaboration avec les Associés et les autres fonctions du groupe afin de favoriser les synergies et le développement de nouvelles offres.

📌 Responsable du Département Conseil RH & Paie F/H (Laval)
🏢 Theodore Search
📍 Laval