Titre du poste :

Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice coordonnatrice – The Current

Statut d’emploi :

Temporaire à long terme (Fixed Term)

Exigence linguistique du poste :

Anglais

Compétences linguistiques :

Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2026-10-27 11:59 PM

CBC News cherche à embaucher un responsable éditorial ou une responsable éditoriale d’exception pour The Current, sa grande émission audio d’affaires publiques qui façonne les conversations à l’échelle nationale et amplifie les voix qui définissent notre époque. Il s’agit d’un poste à temps plein temporaire (neuf mois) en remplacement d’un congé. Le poste est basé à Toronto.

VOTRE RÔLE

Vous dirigerez une équipe de journalistes d’expérience qui vont au-delà de la nouvelle pour raconter les histoires profondément humaines qui se cachent derrière les manchettes, remettre en question le statu quo et alimenter les discussions sur la culture et la politique au Canada.

Vous savez réfléchir de façon créative et placer les besoins des auditoires au cœur du processus décisionnel, et proposer des contenus qui passent aussi bien en balado que sur les ondes radiophoniques. La mise en récit et les environnements sonores immersifs n’ont pas de secrets pour vous. Vous avez une fine connaissance des tendances changeantes des auditoires en matière de consommation de contenus audio et de fréquentation des espaces numériques. Vous savez reconnaître les sujets qui peuvent voyager sur les applications de CBC News, sur YouTube et sur TikTok afin de joindre les auditoires sur leurs appareils mobiles.

Vous superviserez les décisions relatives à notre couverture des nouvelles quotidiennes, et serez la personne de confiance en matière de politiques journalistiques, connue pour son bon jugement. Vous avez de l’expérience dans la direction d’équipes polyvalentes qui travaillent autant sur la couverture des nouvelles de dernière heure que sur des dossiers de journalisme d’enquête. Vous connaissez très bien la gestion des risques juridiques et éthiques. Vous reconnaissez la valeur des services d’un diffuseur public, et vous veillez à ce que votre travail respecte les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada ainsi que ses principes fondamentaux d’exactitude, d’équité, d’équilibre, d’impartialité et d’intégrité.

Vous ferez preuve d’ouverture d’esprit et de franche curiosité, deux dispositions qui favorisent les nouvelles expériences et peuvent entraîner des changements transformateurs. Vous n’hésiterez pas à remettre en question les hypothèses de départ et à rechercher une variété de points de vue pour mieux refléter nos auditoires.

Vous avez l’esprit stratégique, et vous savez orienter une équipe et déléguer des responsabilités efficacement. Vous réagirez de manière décisive aux développements majeurs de l’actualité,



suivrez l’évolution des nouvelles en temps réel et réorganiserez les bulletins spontanément pour que nos auditoires obtiennent l’information dont ils besoin. Vous comprenez qu’une émission quotidienne est une vraie course contre la montre présentant une multitude de décisions complexes à prendre : il est essentiel d’avoir le sens de l’organisation.

Vous prenez toute la mesure de la valeur qu’apporte une diversité de perspectives, d’opinions et d’expériences, et vous en tenez compte dans vos décisions de programmation. Vous incarnez les valeurs propres à l’inclusion et vous savez créer une culture de travail empreinte de respect.

Vous assurerez le soutien et le développement de votre équipe en lui offrant du mentorat et de la rétroaction judicieuse et constructive.

En tant que leader, vous aimez travailler dans un contexte où tout peut arriver et couvrir les nouvelles de dernière heure, et la gestion du changement fait ressortir vos plus belles qualités.

À CBC News, nous valorisons la collaboration, au sein de votre équipe comme avec vos collègues de CBC News. C’est pourquoi vous devrez travailler au Centre de radiodiffusion de Toronto la semaine. Votre horaire quotidien dépendra des besoins de la production. Vous pouvez vous attendre à travailler parfois tôt le matin ou tard le soir, et à faire des heures supplémentaires.

VOS RESPONSABILITÉS

- Superviser le travail de l’équipe et piloter l’élaboration d’une stratégie de croissance de l’auditoire.

- Fournir un encadrement éditorial pour veiller à offrir des contenus originaux, pertinents et percutants qui font entendre un éventail de voix et de points de vue.

- Prendre des décisions éditoriales qui respectent les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.

- Offrir des conseils sur la gestion des risques juridiques.

- Faire le suivi des auditoires et des tendances de l’industrie, et développer des idées et des approches pour anticiper les occasions à saisir sur les plateformes existantes et émergentes.

- Coordonner et superviser la couverture en direct des nouvelles de dernière heure et d’événements spéciaux.

- Avec le soutien d’un rédacteur ou d’une rédactrice en chef, superviser les décisions en matière de dotation en personnel et d’horaires et gérer le budget de l’émission.

- Repérer et soutenir les talents de la relève à CBC et ailleurs, et appuyer activement les efforts visant à recruter davantage de personnes provenant de groupes sous-représentés.

- Coordonner les activités de formation et de développement pour le personnel, en offrant de la rétroaction, du coaching et des occasions de croissance.

- Collaborer avec les équipes de la programmation de CBC News pour permettre la mise en commun de contenus et veiller à ce que nous reflétions toutes les régions du Canada.

PROFIL RECHERCHÉ

- Baccalauréat en journalisme, ou l’équivalent, et au moins sept ans d’expérience dans un poste de leader en programmation audio ou dans un secteur médiatique connexe.

- Expérience à la tête d’une équipe, dans un environnement multiplateforme de production de nouvelles quotidiennes où tout bouge rapidement.

- Talent avéré pour la programmation et sens du rythme, du ton, de la mise en ondes et de la production.

- Aptitudes supérieures pour la rédaction,



le travail éditorial et la production en lien avec la programmation audio en direct et sur demande ainsi qu’avec les médias sociaux.

- Excellentes aptitudes journalistiques et fort esprit critique; connaissance approfondie des nouvelles nationales et internationales et des affaires publiques.

- Aptitudes exceptionnelles pour la communication, les relations interpersonnelles et l’organisation.

- Esprit stratégique et expérience avérée dans la mise en œuvre d’une vision et l’élaboration de nouvelles initiatives éditoriales.

- Vif intérêt pour la création de contenu destiné aux appareils mobiles, et expérience en la matière.

- Capacité confirmée d’exercer rapidement un jugement éditorial et de faire de la planification stratégique à long terme.

- Leadership dynamique et attitude positive accordant la priorité à l’équipe; capacité de motiver des équipes et de leur offrir de l’encadrement, d’encourager la créativité et de valoriser l’expérimentation.

- Aptitudes éprouvées pour la reconnaissance, le développement et la rétention des talents.

- Volonté de développer des stratégies de contenus présentant de nouvelles voix et perspectives et suscitant l’intérêt des auditoires jeunes et diversifiés.

- Très bonnes aptitudes pour la gestion des personnes et grande volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail.

- Capacité et volonté de travailler selon un horaire variable, au besoin.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

- Une vérification obligatoire du casier judiciaire.

- D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera significant de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein

📌 Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice coordonnatrice – The Current (Toronto)
🏢 CBC / Radio-Canada
📍 Toronto