Titre du poste: Gestionnaire adjoint de production Emplacement: Saint-Jean-Port-Joli, Québec Horaire: Temps plein, de jour Salaire: Jusqu’à 85 000 $ + par an (selon l'expérience) Industrie: Manufacturier, ébénisterie et restauration du patrimoine bâti Raison d'ouverture du poste: Création de poste pour soutenir la croissance et la direction générale Informations sur l'entreprise: Entreprise manufacturière renommée et établie à Saint-Jean-Port-Joli, spécialisée dans la transformation du bois, la restauration patrimoniale et la fabrication sur mesure.

Installée dans des usines neuves et modernes, elle allie savoir-faire artisanal et projets d'envergure.

Vous êtes un passionné de gestion manufacturière et souhaitez jouer un rôle clé dans la croissance d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa passion du patrimoine à Saint-Jean-Port-Joli ? Notre client recherche son futur Gestionnaire adjoint de production pour chapeauter les opérations d'atelier, optimiser les processus et mobiliser les équipes de travail.

Si vous désirez mettre votre leadership à profit dans un environnement innovant à Saint-Jean-Port-Joli, le rôle de Gestionnaire adjoint de production constitue une opportunité professionnelle idéale pour faire une réelle différence au quotidien.

Vous aimeriez vous relocaliser, le plus beau village du Québec vous attend! Pour plus d'information ou afin de postuler: (phone hidden) Advantages Salaire compétitif jusqu'à 85000selon votre expertise Horaire avantageux de jour Environnement de travail neuf,



moderne et sécuritaire à Saint-Jean-Port-Joli Projets stimulants d'envergure institutionnelle et patrimoniale Relevé de défis concrets en optimisation de la production et la gestion de l’aménagement de l’usine *Possibilité d'évolution rapide vers des responsabilités de gestion supérieure* Responsibilities Coordonner les activités quotidiennes d'atelier et la planification de production Accompagner et développer le leadership des chefs d'équipe sur le plancher Optimiser les flux de travail, la disposition des postes et les méthodes de fabrication Appliquer et faire respecter les normes rigoureuses de santé et sécurité au travail Assurer le suivi des non-conformités, du contrôle qualité et de la productivité Collaborateur avec la direction générale pour fluidifier la livraison des projets Qualifications Étude universitaire ou collégiale en génie industriel, gestion de production ou diplôme d'études technique pertinent Expérience de 2 à 5 ans dans un milieu manufacturier ou industriel ou en restauration du patrimoine architectural (atout) Leader terrain et expérience en gestion d’équipe, optimisation des temps de production Solides connaissances en amélioration continue, 5S et gestion des procédés Habiletés en communication, écoute active et gestion d'équipe de tous âges Esprit d'analyse, autonomie et rigueur en résolution de problèmes Maîtrise de la suite Microsoft Office et aisance avec les outils informatiques Summary En résumé, le poste d' adjoint au directeur de production à Saint-Jean-Port-Joli offre une occasion unique de coordonner des opérations manufacturières d'exception tout en bâtissant une structure de fabrication efficace.





Si vous possédez des compétences en génie industriel ou en gestion de production et recherchez un environnement humain stimulant à Saint-Jean-Port-Joli, nous voulons vous connaître.

Vous avez ce qu'il faut et vous reconnaissez dans cette description ? Contactez-moi au (phone hidden) ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : .

Rejoignez–moi sur Linked

In : consulter la liste complète des postes actuels: Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada.

As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle.

We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to to ensure their ability to fully participate in the interview process.

📌 Gestionnaire adjoint de production (Saint-Jean-Port-Joli)
🏢 randstad canada
📍 Saint-Jean-Port-Joli